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2015年11月人力资源管理师一级专业能力考前复习:绩效管理

环球网校·2015-12-09 17:52:46浏览85 收藏42

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摘要   【摘要】环球网校温馨提示:人力资源管理师已进入备考阶段,因此小编为人力资源管理师学员整理了2015年11月人力资源管理师一级专业能力考前复习:绩效管理的复习资料,主要讲人力资源管理师一级绩效管理复习,

  【摘要】环球网校温馨提示:人力资源管理师已进入备考阶段,因此小编为人力资源管理师学员整理了“2015年11月人力资源管理师一级专业能力考前复习:绩效管理”的复习资料,主要讲人力资源管理师一级绩效管理复习,请大家不要轻视。下面是人力资源管理师绩效管理的详细内容,请仔细阅读。

  编辑推荐:2015年一级人力资源管理师知识复习资料汇总

  绩效管理(环球网校人力资源管理师频道为您提供绩效管理知识)

  1、绩效指标设置问题

  (1)子系统 (P325-326,第一节第二单元-第四单元)

  (2)指标库 (P344-347)

  (3)KPI (P334-339)

  2、绩效反馈问题

  (1)归属子系统 (第四单元)

  (2)步骤技巧 (P365-366、368-369)

  (3)应用 (P366-368、369-372)

  3、BSC(平衡计分卡)问题

  (1)指标 (P382-385)

  (2)程序 (P391-396)

  (3)应用 (P388-391)

  编辑推荐:

  2015年下半年人力资源管理师考试时间:11月22日

  2015年上半年各地人力资源管理师成绩查询入口

  人力资源管理师频道首页|环球网校人力资源管理师考试论坛

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  4、激励问题(考过)(环球网校人力资源管理师频道为您提供绩效管理知识)

  (1)内部激励与外部激励 (参见P330激励制度、433-434)

  (2)激励方法 (参见第二章第四节第一单元,晋升问题)

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