导航
短信预约 人力资源管理师考试动态提醒 立即预约

请输入下面的图形验证码

提交验证

短信预约提醒成功

人力资源管理师人力资源费用支出控制的作用复习

环球网校·2015-12-09 17:52:46浏览92 收藏27
摘要   【摘要】环球网校温馨提示:人力资源管理师已进入备考阶段,因此小编为人力资源管理学员整理了人力资源管理师人力资源费用支出控制的作用复习的复习资料,主要讲人力资源管理师人力资源费用支出控制的作用考

  【摘要】环球网校温馨提示:人力资源管理师已进入备考阶段,因此小编为人力资源管理学员整理了“人力资源管理师人力资源费用支出控制的作用复习”的复习资料,主要讲人力资源管理师人力资源费用支出控制的作用考点,请大家不要轻视。下面是人力资源管理师人力资源费用支出控制的作用的详细内容,请仔细阅读。

  编辑推荐:2015年一级人力资源管理师知识复习资料汇总

  人力资源费用支出控制的作用

  1.控制成本。

  人力资源费用支出控制的实施是在保证员工切身利益,使工作顺利完成前提下实现企业人工成本目标的手段;

  2.降低费用。

  人力资源费用支出控制是降低招聘、培训、劳动争议等管理费用的途径;

  3.防止滥用。

  人力资源费用支出控制是为了防止管理费用滥用。

  编辑推荐:

  2015年下半年人力资源管理师考试时间:11月22日

  2015年上半年各地人力资源管理师成绩查询入口

  人力资源管理师频道首页|环球网校人力资源管理师考试论坛

资料下载
历年真题
精选课程
老师直播

注册电脑版

版权所有©环球网校All Rights Reserved