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2026上半年软考通过人数大缩水,“高项”暴跌七成,原因找到了!

环球青藤·2026-08-10 14:52:42浏览76 收藏30
摘要 2026年上半年软考合格人数数据陆续公布,系统集成项目管理工程师和信息系统项目管理师通过人数集体暴跌,深圳高项合格人数减少413人,济宁降幅高达70 77%。AI辅助阅卷落地、论文难度飙升、考试安排变动是三大主因。
2026上半年软考通过人数大缩水,“高项”暴跌七成,原因找到了!

2026年上半年软考合格人数数据陆续公布,系统集成项目管理工程师和信息系统项目管理师通过人数集体暴跌,深圳高项合格人数减少413人,济宁降幅高达70.77%。AI辅助阅卷落地、论文难度飙升、考试安排变动是三大主因。

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一、四个热门科目合格人数对比

随着各地软考合格人员名单陆续发布,一组令人瞩目的数据浮出水面。与2025年下半年相比,2026年上半年多个热门科目的通过人数出现明显下滑。

1、系统集成项目管理工程师(集成)

集成是四个科目中通过人数下跌幅度最大的。深圳作为软考大区,报考基数大,通过人数下降也最为显著,较去年下半年减少了2808人。下降幅度最大的是枣庄,环比降低71.25%

系统集成项目管理工程师通过人数对比
地区 25下通过人数 26上通过人数 人数差额
青岛 258 113 -145
烟台 61 51 -10
日照 62 17 -45
潍坊 68 45 -23
菏泽 55 50 -5
东营 37 23 -14
枣庄 52 15 -37
济宁 45 28 -17
宣城 11 10 -1
蚌埠 14 8 -6
芜湖 38 20 -18
铜陵 7 5 -2
深圳 6649 3841 -2808
宁夏 78 48 -30

2、信息系统项目管理师(高项)

高项和集成一样,通过人数集体暴跌。深圳仍然是下降人数最多的地区,较去年下半年少了413人,这个数字已经接近该科目去年下半年的总通过人数。下降幅度最大的是济宁,环比降低70.77%

信息系统项目管理师人数对比
地区 25下通过人数 26上通过人数 人数差额
青岛 209 91 -118
烟台 51 21 -30
日照 41 12 -29
潍坊 88 35 -53
菏泽 74 35 -39
东营 31 22 -9
枣庄 31 11 -20
济宁 65 19 -46
宣城 4 4 0
蚌埠 10 3 -7
芜湖 15 7 -8
铜陵 8 4 -4
深圳 578 165 -413
宁夏 66 26 -40

3、系统架构设计师(架构)

架构科目整体报考基数较小,大部分地区通过人数仅为个位数。与去年下半年相比,多数地区呈下降趋势,仅少数地区小幅上涨。深圳下降人数最多,少了69人。下降幅度最大的是芜湖,直接0人通过,环比降低100%。

系统架构设计师通过人数对比
地区 25下通过人数 26上通过人数 人数差额
青岛 34 21 -13
烟台 5 3 -2
日照 2 1 -1
潍坊 3 1 -2
菏泽 0 0 0
东营 1 3 2
枣庄 1 0 -1
济宁 4 3 -1
宣城 2 1 -1
蚌埠 0 0 0
芜湖 3 0 -3
铜陵 1 2 1
深圳 116 47 -69
宁夏 2 3 1

4、系统分析师(系分)

系分的情况与架构类似,通过人数也不多。深圳依然是下降人数最多的地区,减少了20人。下降幅度最大的是菏泽和铜陵,两地均为0人通过,环比降低100%。

系统分析师通过人数对比
地区 25下通过人数 26上通过人数 人数差额
青岛 10 6 -4
烟台 3 4 1
日照 0 1 1
潍坊 3 1 -2
菏泽 3 0 -3
东营 0 1 1
枣庄 0 0 0
济宁 3 2 -1
宣城 0 1 1
蚌埠 0 2 2
芜湖 3 2 -1
铜陵 1 0 -1
深圳 45 25 -20
宁夏 8 6 -2

二、通过人数下降的三大原因

1、AI辅助阅卷落地,判卷标准趋严

这次考试引入了AI辅助阅卷系统,论文科目的评判标准变得格外严格。高项、系分、架构三个高级科目的通过人数全线下降,最直观的体现是出现了大量论文得分十几分、二十几分的情况。有些考生考了好几次,往期论文都能通过或至少拿到三十多分,这次却只得了十几分。

以往人工阅卷可能存在主观放水的情节,引入AI阅卷之后就不太可能了。AI可以通过关键词或提示词快速识别模板化和非真实项目,论文很可能直接被判定为不合格。这意味着软考高级考试已经彻底告别了背模板、凑字数、靠运气的时代。

2、考试难度明显上升

高项这次主要难在论文上。第一批次的主题方向是数据质量管理,硬性考点多,要求阐述数据质量评价维度并展示完整的项目质量管理过程,很多考生基础知识和实操储备不足,看到题目就懵了。第二批次是AI时代的安全与风险管理,属于行业前沿创新题型,多数考生没有AI项目经验,只能套用传统IT安全项目模板,导致论文内容陈旧、与主题贴合度低。

架构科目方面,综合题增加了大量人工智能考查内容,案例题技术难度提升。论文题中的六边形架构属于特定架构风格,移动应用智能框架及其应用涉及移动应用与智能框架的结合,属于新技术综合考查。

系分科目的案例题部分趋于技术实践,在细节上有了新变化,比如鱼骨图的细节考查、消息队列的应用考查。论文的测试方向涉及传统与新技术结合,难度也有所提升。

3、考试安排变动突然,部分考生未报名

软考办在考前不足三个月时才发布考试安排,集成突然变成一年两考,增加了上半年考试。很多人可能不知道这个消息,等知道了也来不及备考,索性选择放弃。报名人数本身就不多,与去年下半年对比,自然显示出人数下降明显的趋势。

从这组数据可以看出,软考正在经历一场深刻的变革。AI阅卷的引入终结了模板化应试的时代,论文命题越来越贴近前沿技术场景,考试难度整体提升。对于计划报考的考生来说,认清这一趋势至关重要。靠短期突击和背模板已经行不通了,真正需要的是扎实的知识储备、真实项目经验的沉淀,以及对新技术方向的持续关注。2027年的备考,注定是一场硬仗,但也正是这种变化,让证书的含金量变得更加真实可靠。

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