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人力资源管理师四级考试未取消
人力资源管理师四级考试并未取消，只是改为各省自行组织。属于国家职业资格标准等级的最低级别-四级人力资源管理师（人力资源管理员）。
考试内容
《理论知识》是人力资源管理师考试的必考科目，主要测试考生对人力资源管理的基础知识掌握情况。《专业技能》则测试考生在实际工作中应用人力资源管理知识和技能的能力。
考试教材
2024年企业人力资源管理师四级教材继续使用《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》第四版教程。
考试时间
各省自行安排，一般每年从3月开始。
考试科目
共两科，包括理论知识和专业技能。
考试流程
1. 报名；2. 审核报名条件；3. 交考试费用，领取准考证；4. 参加全国统一考试；5. 通知考试结果并发放证书。
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