短信预约提醒成功
在说系统规划与管理师论文评分参考标准之前，首先要提醒大家，在写作之前一定要阅读试卷要求，正确填涂题号(每年都有考生忘记填或者填错导致扣分)，了解字数要求和其他注意事项，不然即使论文写的再好，也有可能不及格。下面一起看看评分标准吧！考生如果担心错过后续成绩查询、证书领取等时间节点，可使用文章顶部的“ 免费预约短信提醒”服务，预约成功，届时重要考试节点我们会以短信形式及时提醒您！
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一、系统规划与管理师论文总分及分数线：
系统规划与管理师论文总分为75分，一般来说合格标准为其60%，即45分及格。根据优良及格来划分的话，60分-75分为优良、45分-59分为及格，0分-44分为不及格。
二、系统规划与管理师论文评分参考标准：切合题意(分数占比一般为30%)、应用深度与水平(分数占比一般为20%)、实践性(分数占比一般为20%)、表达能力(分数占比一般为15%)、综合能力与分析能力(分数占比一般为15%)
1、切合题意
无论是何种论文，都需要切合解答要点中的一个主要方面或者多个方面进行论述。可分为：切合题意、符合题意、基本符合题意、偏离题意，每档给予的分数是不同的，考生在写作时一定要仔细阅读题目，不要偏离题意。
2、应用深度与水平
可分为很强的、较强的、一般的、较差的独立工作能力4档。
3、实践性
可分为如下4档;
有大量实践和深入的专业级水平与体会。
有良好的实践与切身体会和经历。
有一般的实践与基本合适的体会。
有初步实践与比较肤浅的体会。
4、表达能力
可从是否逻辑清晰、表达严谨、文字流畅和条理分明等区分为3档。
5、综合能力与分析能力
可分为很强、比较强和一般3档。
以上为系统规划与管理师论文评分参考标准，我们在除了了解评分标准外，扣分标准也要了解，以免踩到这些雷区：
三、规划与管理师论文扣分项与加分项(参考)：
1、扣分项：系统规划与管理师论文出现以下情况，可考虑扣5-10分：
①摘要不符合要求，摘要应控制在200-400字的范围内，凡是没有写论文摘要，摘要过于简略，或者摘要中没有实质性内容的论文。
②整篇论文字迹比较潦草，其中有不少字难以辨认的论文。
③正文基本上只是按照条目方式逐条罗列叙述的论文。
④确实属于过分自我吹嘘或自我标榜、夸大其词的论文。
⑤内容有明显错误和漏洞的，按同一类错误每一类扣一次分。
⑥内容仅属于大学生或研究生实习性质的项目、并且其实际应用背景的水平相对较低的论文。
2、加分项：系统规划与管理师论文出现以下情况，可考虑加5-10分：
①有独特的见解或有很深入的体会，相对非常突出的论文
②内容翔实，体会中肯，思路清晰，非常切合实际的很优秀的论文。
③项目难度很高，或者项目完成的质量优异，或者项目涉及重大课题，并且能正确按照试题要求论述的论文。
④观点很高，确实符合当今计算机应用系统发展的新趋势与新动向，并能初步加以实现的论文。
四、系统规划与管理师论文不及格评分参考：
有以下情况之一的情况，不给予及格分数：
1、虚构情节，文章中有较严重的不真实的或者不可信的内容出现的论文。
2、未能详细讨论项目开发的实际经验，主要从书本知识和根据资料摘录进行讨论的论文。
3、所讨论的内容与方法过于陈旧，或者项目的水准相对非常低下的论文。
4、内容不切题意，或者内容相对很空洞，基本上是泛泛而谈的、没有较为深入体会的论文。
5、正文与摘要的篇幅过于短小的论文(如正文少于1200字)。
6、文理很不通顺，错别字很多，条理与思路不清晰，字迹过于潦草等情况相对严重的论文。
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