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人力资源三级证书是国家职业资格标准等级的第三级别，也称为助理人力资源管理师。想要考取这个证书，首先需要取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级，并且工作满2年后才能申报助理级职称。考试形式一般为闭卷机考，有些地区可能采用纸笔作答。考试科目主要包括人力资源规划、人员招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理等六个章节。
考试教材一般使用《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》第四版教材。考试时间由各省自行安排，一般在每年的3月开始。考试内容分为理论知识和专业技能两科，其中理论知识为选择题，专业技能为简答题、计算题和综合分析题。考试流程包括报名、审核、交费、领取准考证、参加考试和领取证书等环节。
希望以上信息对您了解人力资源三级证书的考取方式有所帮助。
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