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教师招聘面试怎么备课？
经历过抽签、抽题，下面就到了关键时刻，备课，根据个人抽到的题目，在工作人员引导下进入备课室，在规定的时间内完成备课，下面我们来看看备课有什么要注意的地方。
备课时间一般是20-30分钟，大多是20分钟左右。备课中怎么利用好这短短的二三十分钟。
推荐大家把备课的20分钟可以划分成3+10+7三部分。即3分钟看备课纸的要求以及初读备课纸。10分钟完成教学简案。7分钟再头脑里过一下试讲的内容。第一个3分钟，从考官那里拿到题本后，先看题本的题目，重点看题目的要求，最后带着这些问题是备课纸上找你要讲课的重点内容。
确定好本节课的重点、难点，再以重难点为中心，围绕它们进行知识线索的建构，设置学生互动的主题，设计板书和精选练习题。
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教师招聘面试答辩过程注意事项：
(1)在交谈中，尽量不要打断面试官说话。
(2)回答面试官的问题要从本人的实际情况出发，假如面试官提出了自己回答不出来的问题坦诚的承认自己不知道会好过随口胡诌的答案，在紧张的情况下可能会出现语言混乱、举止慌张。
(3)进入考场以后，大部分考生会出现头脑一片空白或头脑混乱的状态，这时候，考生们可稳定思绪，在回答完考官提问的问题后，可将话题稍微延续，把重点转移到自己精通的知识面上，表示自己对相应内容是熟知掌握通透了的，但不宜长篇大论，简短精炼就可以。
(4)在回答面试官的提问时，需逻辑严谨，勿胡编乱造，可以自圆其说且说的言之有理逻辑清晰，也是可行的。
(5)考生们在思考问题的时候不能只从一个方向去思考或只考虑现阶段，要把眼光放长远一些去看待问题，做到公平公正、客观，不要让自己陷入自相矛盾的处境。
(6)考生需清楚自己是在向面试官展示自己的个人才华和魅力，而不是为了和面试官争辩、诡辩，在交谈过程中做到从容、镇静、不卑不亢、彬彬有礼，面试官会感受到你的含蓄和睿智，给考官的印象会加分。
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