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2023年重庆教师招聘考试备考方法：
1.明确考试范围(教育学、心理学、法律法规、教师职业道德与教材教法)；
2.明确题型分值(题型为单x50x1、多x10x2、论x2x9、案x1x12)；
3.明确知识占比(客观题以教育学、法规、职业道德为主、心理学占比相对少；主观题以心理学、教育学为主)。
同时很多考生不知道如何记忆，缺少识记方法，特岗相对于D类来讲，缺乏灵活性，因此需要识记的内容比较多，需要在识记的基础上去理解、再现，所以掌握识记方法尤为重要。
1.硬性知识早晚识记。利用早晚时间，对知识点进行重复识记，边记边写，每一天自问自查;
2.涉及到主观题的部分，需要加入自身的理解，从知识的联系入手识记。
教师招聘面试流程：
(1)考生使用准考证、身份证、面试通知单进入到侯考室，按学科抽签确定面试顺序。
(2)考生按抽取的面试顺序号到备课室进行备课，备课时间一般为15~30分钟(各地市要求不同)。考点一般统一提供文具、纸张和课本，考生不得携带任何资料进去备课室。
(3)考生进去面试室，只能报自己所抽取的顺序号，不得自报本人姓名、不介绍个人情况。
(4)试讲时间为15—20分钟。(具体按照各地市要求)
(5)答辩时间为10分钟。
(6)当场评分(一般分值取整数)、计算得分(平均分值一般保留两位小数)，面试成绩经确认后一般当场对应试者本人公布。
(7)面试结束后，应试者即刻离开考点。
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