河南省人力资源管理师报名入口官网：职业技能鉴定考试网上报名平台

据了解，河南省人力资源管理师报名入口官网为职业技能鉴定考试网上报名平台，报名时间将于10月20日截止。请考生抓紧最后的时间报名。

河南省人力资源管理师报名入口官网报名流程：

考生登录职业技能鉴定考试网上报名平台(下称“职业技能网报平台”），点击页面中部【个人报名】按流程进行报名信息填报，

请认真阅读《报考须知》和《报考承诺书》,按要求如实填写报考信息。报名信息审核通过且信息确认无误后，请及时网上缴费完成报考(未在规定时间缴费，视为自行放弃报名及考试资格)。

河南省人力资源管理师报名时间截止时间：2023年10月20日；若不想错过报名时间和考试时间，建议您 免费预约短信提醒服务。届时，我们将会通过手机短信为你提供关键的考试信息。赶快行动吧，别让重要的信息从指间溜走！同时，我们也整理了2023年人力资源管理师报名时间与报名入口汇总、考试时间汇总，供大家收藏查看（汇总持续更新中）。

缴费截止时间：即日起至2023年10月20日;

报名材料

①、职业技能等级认定个人信息等级表2份;②、身份证复印件1份(正反面复印在同一张A4纸);

③、毕业证或学历证书复印件1份;

④、(相应考试)经正规培训达规定标准学时数证明，或取得正规培训毕(结)业证书1份;

⑤、工作年限证明1份;

⑥、符合报名条件相应的前置职业资格证书/技能等级证书复印件1份、以及前置证书在技能人才评价

证书全国联网查询系统(原国家职业资格证书全国联网查询)查询结果页面截图打印件1份;

(4)、报名确认

网上报名并成功缴纳费用后，需提交报名确认资料进行审核。提交的材料如与网上提交的信息不一致，或有弄虚作假行为的，一律不予审核通过。

考核标准及申报条件： (为了判断您是否符合2023年河南人力资源管理师考试报名条件，先来测试一下吧！)

企业人力资源管理师

企业人力资源管理师四级：具备以下条件之一者，可申报四级(中级):

(1)累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

(2)取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的

在校应届毕业生)。

(3)高等院校本专业或相关专业在校生。

企业人力资源管理师三级：具备以下条件之一者，可申报三级(高级):

(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。

(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。

(5)具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

企业人力资源管理师二级：具备以下条件之一者，可申报二级(技师):

(1)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

(2)取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年(含)以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(3)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

(4)具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。

(5)具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。

企业人力资源管理师一级：具备以下条件者，可申报一级(高级技师):

取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

相关说明：

①相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。

②相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。

③相关职业资格证书(技能等级证书)是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书，

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