短信预约提醒成功
最近，吉林省技能人才评价协会发布了《职业技能等级认定10月份考试安排》，这其中有：2022年10月吉林企业四级人力资源管理师考试报名时间，报名时间：9月26日截止，考试时间：10月23日。
报名渠道：微信公众号（吉林省技能人才评价协会）
报名步骤：关注公众号--点击下方等级认定--选择考生报名--点击最下方“新增申报”即可报名
由于2022年吉林企业人力资源管理师证报名时间有多批次安排，所以，为了不错过每次报名考试，您可以申请“ 免费预约短信提醒”，我们会短信提醒您。也可以关注各个级别的考试时间安排汇总>>>四级汇总 和报名时间安排汇总>>>四级汇总，有新的安排会更新。
报名材料相关要求
1、报名材料包括：身份证正面照片、身份证反面照片、白底二寸免冠照片。
2、佐证材料包括但不限于：毕业证(初中、高中、技工学校、技师学院、大专院校、本科院校、硕士研究生、博士研究生)、职业资格证书、执业技能等级证书等。
3、学历或学籍证明：需下载学信网中的PDF版本证明,有效期应设置为6个月。
4、毕业证书：
(1)如果考生的初中、高中、中专、大专、本科毕业证书在学信网上无法查询的，需提供毕业证书原件进行面审，面审时由审核单位定位拍照进行记录存档。
(2)如果各类学历证书遗失的考生，若户口本本人页登记了学历情况，则需提供户口本原件进行面审。
5、图片质量要求:图片格式提交，要求画质清晰。
人力资源管理员报考条件：四级（中级）
| 人力资源管理员 | 四级（中级） | (1)累计从事本职业或相关职业1工作 4 年(含)以上。 (2)取得技工学校本专业或相关专业2毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。 (3)高等院校本专业或相关专业在校生。 【PS】在校生报名只能申请代报（例：广东，其他地区待定。） |
其中：
相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。
相关专业是指人力相关专业，包括工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。
相关职业资格证书(技能等级证书) 是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。
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