工程师助理职称评定条件

如何评工程师助理职称?

1、国企、事业单位有内部申请渠道，可通过内部申报。但是内部评的职称，只能内部使用，单位以外一般是不承认的。

2、单位没有申报渠道，可自己申报职称，通过职称代办机构，帮忙办理工程师助理职称，由人社局颁发的证书，全国通用，含金量较高。

根据以上对比和过往经验，大多数人才通常都是选择第二种评审方式，因为会更加的稳妥有保障，当然如果觉得自己现工作单位是国企或者事业单位，并且以后不会中途离职另谋高就的话，那可以自行忽略不计。

助理工程师评审流程

首先报审，提交相关资料，交到当地市人力资源与社会保障局职称科进行审核资料，是否符合要求然后评审。当地人社局及评委会对所上报人员资料审核之后进行专家评审。等到评审通过后在当地人力资源和社会保障局官网上会进行网上公示，评审完毕后证书下发时，会包含职称证书、红头文件和评审表(这个评审表就是当初申报资料所填写的一部分)

助理工程师职称评定条件

要想评定助理工程师，理论上最低学历是中专，并且在申报之前还需要取得技术员职称资格才行，这点人才一定要注意!其中中专学历从事本专业技术工作满4年以上;专科学历从事本专业技术工作满2年以上的都可以申报助理职称评审。还有一种情况是人才如果是本科学历的话，则不需要获取技术员职称资格，只要从事专业工作满一年也可参与助理工程师评定。

那么会有人询问中专以下或者没有学历是不是不能申请呢?按照规定严格来说，情况确实如此，不过大家也看到了，假如是有高学历的话，就可以越过技术员去评助理职称了。所以那些学历较低或者没有学历的人才要是真想评职称，可以先去进修学历到本科以上。

助理职称评审其他条件

1、学时证明：广东省职称评审继续教育学时需要修满90个学时，各位申报的人才要根据当地申报的要求提交学时证明。

2、工作业绩：工作业绩是任职以来的专业技术工作业绩、成果材料，即作品、成果、奖励、业绩的证书、证明等等相关材料

3、工作证明：能够证明所在单位工作的材料：社保(半年以上)、工作证明、劳动合同、毕业证书、学位证书、电子注册备案表(学信网)、一篇专业技术报告、电子照片等。

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