2023特岗教师招聘考试都考什么内容

● 特岗教师考查内容有什么

各地特岗教师考查内容都不相同，一般是指笔试报考科目，共有两种情况，第一种内容为专业基础知和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关教育理论知识。第二种内容为专业基础知识和公共基础知识，但公共基础知识也有不同，有的地区指教育理论知识，有的地区指文史、法律、数学、政治、时事等综合知识。

● 报考特岗教师需要符合啥条件

特岗教师报考要求如下：

(1)特岗教师招聘条件为政治素质好，热爱社会主义祖国， 拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业;遵纪守法，在校或者工作(待业)期间表现良好，未受过任何纪律处分，为人师表，志愿服务农村基层教育;身体条件符合当地要求，并且能适应设岗地区工作、生活环境条件。

(2)2020 年特岗教师招聘不将教师资格作为限制性条件，详细条件按照人力资源社会保障部、教育部等 7 部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格先上岗、再考证阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24 号)有关规定执行。

(3)以普通高校本科及以上毕业生与师范专业专科毕业生为主，年龄不超过30周岁。

● 特岗教师一年有几次考试

特岗教师一年考一次，特岗分为中央特岗跟省级特岗。每年教育部会更新中央特岗招录计划。所以考生需要及时关注报名考试信息，以免错过报名，还需再等一年。2023年特岗教师招聘考试也即将开始报名，考生可开通 免费预约短信提醒服务，及时获取2023年特岗教师准考证打印、笔试、成绩查询、面试、录用结果公布等重要时间节点短信通知。

● 特岗教师考试案例分析题包括几类试题题型

依据案例分析题的提问方式，本文把案例分析试题分为下列三个类型：

1.分析评价型：这类案例主要特征是陈述某亊件过程与结果，要求考生依据相关理论进行评价评论。

具体提问方式是：

(1)请运用有关教学理论对此案例进行分析评价。

(2)请结合教育心理学等知识评析本段材料，字数300字左右。

(3)问题：请结合案例评价一下××的行为。

2.理论应用型：这类案例主要特征是：根据所给文字提出用某一理论或知识点解释案例中的现象。

具体提问方式为：

(1)问题：请分析××的教学符合哪一项教学原则?请解释这一原则的含义并结合案例分析××在教学过程中是如何贯彻这一原则的。

(2)问题：请从课外作业的教学功能角度评价××的行为。

3.解决问题型：这类案例是陈述文字之后直接提出需要解决的问题。

具体提问方式为：

(1)请依据案例，分析××行为的原因，并提出解决方案。

(2)请根据上述案例分析总结出上好主题班会课的基本要求。