2021年贵州贵阳市白云区事业单位招聘97人面试安排

2021年贵州贵阳市白云区事业单位招聘97人面试安排

一、面试

2021年贵州贵阳市白云区事业单位面试采用结构化方式进行，面试成绩按百分制计算。

资格复审合格的考生参加面试，面试人员名单公布后不再进行递补。

面试设最低合格分数线为60分，面试成绩未达最低合格分数线者不能进入下一招聘环节。

面试的时间和地点在“贵阳市白云区人民政府网”另行通知。想及时获取面试时间的小伙伴，可使用 免费预约短信提醒服务功能，小编会及时通知您!

二、总成绩计算及其它事项

(一)总成绩计算

考生的总成绩按百分制和以下比例分类进行计算：

考生的总成绩按笔试百分制成绩占60%、面试成绩占40%计算。

笔试(百分制)、面试的成绩和总成绩得分均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

(二)其他事项

1.如果某岗位进入面试环节时，末位考生考试成绩并列的，同时参加面试。

2.报考人员须参加报考岗位规定所有科目的考试，如未参加其中任一个科目考试的，视为自动放弃，取消进入下一招聘环节的资格。

3.进入面试环节后，因考生个人原因未参加相应考试，导致参加人数未达招考比例的，不再减少招聘岗位计划数。

4.进入体检及以后环节，除不可抗力因素外，因考生本人原因放弃资格的，五年内不得参加贵阳市范围内的事业单位公开招聘。

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