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2021年江西宜春市企事业单位人才引进1452人报考条件
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(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，有良好的品行和职业道德，具有正常履行岗位职责的身体条件;
2.获得硕士研究生及以上学历学位(须为大学本科起点，硕士研究生学习阶段为全脱产学习)，或具有副高级及以上专业技术资格;
3.硕士研究生应为1981年1月1日以后出生;博士研究生、具有副高级及以上专业技术资格人才应为1976年1月1日以后出生;对急需紧缺、特别优秀的可按“一事一议”方式引进(具体岗位条件见岗位表);
4.在规定的学制内正常毕业并按期取得学历学位证书(国内高校的大学本科生、硕士研究生须在2021年7月31日前取得相应学历学位;博士研究生须在2021年12月31日前取得相应学历学位);
5.国(境)外高校的硕士研究生和博士研究生须在2021年12月31日前取得相应的学历学位和教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书;
6.在宜春市行政区域范围外机关事业单位工作，有正式编制且符合岗位招聘条件的报考人员，还需提供所在单位同意报考证明;
7.与用人单位签订至少5年服务期的协议。
(二)有下列情形之一的人员不得报考
1.有组织、参与或支持损害国家安全、荣誉和利益行为的人员;
2.在宜春市行政区域范围内的机关事业单位工作的在编在岗人员;
3.因犯罪受过刑事处罚的人员;
4.被开除中国共产党党籍、被开除公职或开除学籍的人员;
5.在校或工作期间有违法或严重违纪违规行为、学术不端和道德品行问题的人员;
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
7.法律法规规定不得报考的人员。
编辑推荐：2021年江西宜春市企事业单位人才引进1452人公告
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