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2021年江苏泰州市海陵区事业单位招聘46人面试安排
1.面试人选确定
无专业科目加试的岗位根据笔试成绩，按岗位招聘计划数的3倍从高分到低分确定进入面试人选(同分跟进);有专业科目加试的岗位按照笔试成绩占30%、专业科目加试成绩占40%的比例计算合成成绩，并按岗位招聘计划数的3倍从高分到低分确定进入面试人选(同分跟进);不足3倍的按实际符合条件人数进行面试。成绩公布后，请报考人员保持联系方式畅通，以便招聘主管部门(单位)通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。(想及时获取面试时间可使用 免费预约短信提醒服务功能哦)
2.资格复审
对面试人选，由招聘主管部门(单位)在发放面试通知书时进行资格复审。资格复审时，须提供以下材料：
(1)本人有效身份证、学历、学位证书。其中，2021年普通高校毕业生能够提供学生证、所在学校出具的《毕业生就业推荐表》的，取得学历(学位)证书的日期放宽至2021年12月31日。
(2)委培、定向、联办的毕业生还应提供委培、定向、联办单位出具的同意报考的证明，并经所在学校同意。
(3)非2021年取得国(境)外学历的人员还须提供教育部留学服务中心的学历认证材料。
(4)应聘面向2021年毕业生岗位的还须提供相应证明材料。
(5)报考岗位要求提供的证书及其他证明材料。
对不能按上述要求按时提供有效证件原件的或资格复审不合格的报考人员，取消其面试资格，并在报考同一岗位的成绩合格人员中从高分到低分依次递补面试人员。被取消面试资格者如对资格复审有异议，可在收到通知后3个工作日内向负责资格复审的招聘主管部门(单位)陈述申辩。资格复审时需缴纳面试费100元/人。
3.面试
2021年江苏泰州市海陵区事业单位面试没有形成竞争的岗位，面试合格分数线为面试总分的60%;形成竞争的岗位，面试合格分数线为面试总分的50%。不合格不得进入下一环节。面试时间、地点另行通知。
4.总成绩计算方法
2021年江苏泰州市海陵区事业单位面试结束后，无专业科目加试的岗位按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩;有专业科目加试要求的岗位，按照笔试成绩占30%、专业科目加试成绩占40%、面试成绩占30%的比例计算总成绩。笔试成绩、专业科目加试成绩、面试成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。
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