2021年吉林人力资源管理师二级多少分合格

由于目前人力资源管理师考试实行社会化鉴定，由各地组织考试，所以2021年二级人力资源管理师报考时间、考试时间、考试次数等各地不一。就目前来看，具体的2021年二级人力资源管理师报考时间要以当地组织考试机构发布的报名公告为准。下面对考生关注的2021年吉林人力资源管理师二级多少分合格问题来谈谈。

2021年吉林人力资源管理师二级多少分合格

虽然，2021年二级人力资源管理师考试已经陆续开始，很多考生都想知道二级人力资源管理师考试的合格标准是如何界定的，环球网校小编今天就为大家带来2021年二级人力资源管理师合格分数是什么，下面就来具体看看吧！

考试后，预知人力资源管理师考试各个时间提醒，您可以申请“ 免费预约短信提醒”，待领证时间等开始之前可以收到短信通知。

二级人力资源管理师：理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分，为评定成绩合格;

二级人力资源管理师考试合格标准为：考试卷面分值100分，60分为及格。师级资格另外还需参加论文综合评审(撰写与答辩)。

只要有一项低于60分就视为未通过，应参加补考。补考时只参加不合格项目考试。

根据：国家职业资格全国统一鉴定工作规程(试行)第十六条：全国统考职业的单科合格成绩保留一年。在成绩保留期内，考生可参加一次补考。

无论几级，若有成绩不合格，则合格成绩均保留一年。如果所有成绩均不合格，或者所有成绩合格(可获得证书)，都不存在考试成绩保留与否的问题。

省级鉴定中心负责受理考生提出的成绩复核要求，成绩复核时间不超过六个月。

2021年二级人力资源管理师证书含金量

1、升职加薪 现阶段的人力资源管理师在市场中处于一个供不应求的状态，尤其是高级别证书。所以它的薪资待遇都非常不错，不过想要成功任职这份薪资高、待遇好的工作，得先满足一个前提，那就是需要持有人力资源管理师职业资格证书

2、政府补贴 最高可领取 2000 元的培训补贴，(具体金额还得看当地的政策)。

3、人才引进，落户的依据 人力资源管理师职业资格证书还可作为调工作、户口、职称评定的参考依据，像我们常说的积分落户、技能型人才引进落户，人力资源管理师证书都能发挥一定的作用。而持有证书的退休员工，在退休金以及养老金方面会有所提升

拿到2021年人力资源管理师证书你的职业发展多样化：前期可以做招聘、培训、面试等，后期可以负责设计大型组织，人力资源调配，参与公司战略规划的重要岗位等等。

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