导航
  • 报考
  • 备考
  • 政策

报考

备考

复习资料
短信预约 心理咨询实操课考试动态提醒 立即预约

请输入下面的图形验证码

提交验证

短信预约提醒成功

2020年心理咨询师实操课案例:人际吸引律

环球网校·2020-08-14 16:57:57浏览55 收藏5
摘要 “2020年心理咨询实操课案例:人际吸引律”的表现有哪些?它又是如何产生的呢?跟着环球网校小编一起来学习吧。请注意2020年心理咨询师考试即将开始,如果您想了解各地区的报名详情可以咨询本页客服,已经报名的考生可以多关注考试时间等信息。

编辑推荐:2020年心理咨询实操课案例:延迟满足实验

2020年心理咨询师实操课案例:人际吸引律的内容如下,快来看看吧。考生可以通过 免费预约短信提醒,获取2020年心理咨询师考试时间等短信通知。

人际吸引律(各种原因的相互吸引)

人际吸引律指因各种因素导致个体与他人之间形成情感上相互亲密的状态,是人际关系中的一种肯定形式。按吸引的程度,人际吸引可分为亲合、喜欢和爱情。亲合是较低层次的人际吸引,喜欢是中等程度的吸引,爱情是最强烈的人际吸引形式。[由“卡内基训练”创始人Dale Carnegie(1888-1955)提出。]

人际吸引律分为以下六种:接近吸引律(双方存在着诸多接近点,相互吸引)、互惠吸引律(双方因能给对方带来收益、酬偿而相互吸引)、对等吸引律(因对方喜欢自己,而导致自己也喜欢对方)、诱发吸引律(由自然或人为环境等引发的吸引)互补吸引律(双方因个性或需要及满足需要的途径互补时,而引发的相互吸引)光环吸引律(因能力、特长、品质或社会知名度高等特征就像光环一样使人产生晕轮效应)

以上为环球网校小编为您整理的“2020年心理咨询师实操课案例:人际吸引律”的内容,您了解了吗?小编也为您整理了2020年心理咨询师考试大纲、教材变动、模拟试题、真题解析等备考资料,可以点击下方按钮免费下载。

资料下载
历年真题
精选课程
老师直播

注册电脑版

版权所有©环球网校All Rights Reserved