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下面是山西职业技能鉴定中心发布的:“山西省2020年企业人力资源管理师和劳动关系协调员职业资格统一鉴定有关事宜的公告”得知:2020年山西劳动关系协调员考试综合评审时间:8月29日-30日
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一、劳动关系协调员考试安排
准考证打印时间:8月12日-8月21日。考生登录山西省人力资源和社会保障厅门户网站(http://www.sx.hrss.gov.cn),在网站首页点击“职业技能鉴定中心”专栏进入 “山西省职业技能鉴定中心”后,点击“网报系统”,登录“统考网报”进行打印。
理论技能考核时间:8月22日、23日。
综合评审时间:8月29日、30日(递交论文截止时间:8月19日)。
二、劳动关系协调员考试综合评审说明和论文要求
(一)职业资格二级以上需进行综合评审。综合评审由论文撰写和口头答辩组成。其中论文撰写分值40分,口头答辩分值60分,综合评审合计100分,60分及以上为合格。参加综合评审的考生须于规定时间提交论文,逾期不予受理。省中心根据答辩人数和评审要求,从鉴定老师委员会中抽选老师组成综合评审组,在规定时间统一进行答辩。
(二)论文提交方式
1.考生收到准考证打印通知后将论文发至邮箱sxsjdzxtk@163.com,文件命名“准考证号+姓名+答辩时间+职业级别”。论文提交封面及论文撰写格式统一采用省中心指定格式(见附件2,3)。
2.递交论文截止时间:8月19日。逾期不交者,按缺考计。
(三)论文撰写要求
1.论文采取考生自选题方式。选题应根据国家职业标准要求,参考培训教程,同时结合考生所在单位或有关行业实际工作的情况自行拟定。
2.论文撰写要求必须由考生独立完成,不得侵权、抄袭,否则答辩成绩无效。如无特殊说明,论文字数原则上职业资格二级不少于3000字,职业资格一级不少于5000字。
3.论文所需数据、参考书等资料一律自行准备,论文中引用部分须注明出处。
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