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2020年山东济宁经济开发区教育及卫生类事业单位招聘考试内容和方法
考试分为笔试和面试。
(一)笔试
笔试时间：2020年8月12日 上午：9:00—11:00
(根据疫情防控需要，笔试时间如有变动，将提前通过报名网站予以公告)
笔试地点见准考证。应聘人员凭笔试准考证、本人有效身份证件(与报名时一致)和本人签名的《疫情防控考生承诺书》(附件5)参加笔试。
笔试根据专业不同分为教育和卫生两大类，各类均考一科。教育类考试内容为公共基础知识和教育基础知识两部分;卫生类考试内容为公共基础知识和专业基础知识两部分，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩，并根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。
(二)面试
按照招聘计划和笔试成绩由高分到低分依次确定进入面试人选。面试人数按以下比例确定：招聘计划在10人以下的为1:3;10人(含)以上的为1:2。笔试人数达不到规定比例的，按实有笔试人数确定;笔试人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。面试人选确定后，按规定程序在济宁经济开发区管委会网站公布。
面试分为教育和卫生两大类，由招聘单位主管部门组织实施。面试采用百分制计算应聘人员面试成绩。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分依次确定进入考察范围人选;同一招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定;同一岗位笔试成绩、面试成绩完全相同且超出岗位设置数量的由招聘单位主管部门组织加试(面试)。招聘单位主管部门根据加试成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选。岗位计划数与实际参加面试人员数不高于1:1的，面试成绩低于面试组织实施部门所有实际参加面试人员有效成绩平均分值的，不得进入考察范围。面试成绩、考试总成绩在济宁经济开发区管委会网站公布。
招聘公告：
《2020年济宁经济开发区事业单位公开招聘工作人员(教育、卫生类)简章》(409人)
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