人力资源实训问答：上厕所超时就被解雇合法吗

最近，一名员工因为上厕所严重超时被老板解雇了，这到底是合法吗?下面来具体看看。

上厕所是人之常情，但是像小王这样一天3至6个小时都待在厕所里的行为，已经脱离了正常上厕所的范围，属于因私离岗的范畴。所以公司可依照规章制度进行解雇。

最后，小编也想要再次提醒大家，如果遇到身体不适，应该及时就医或是及时与公司进行沟通协商，避免跟小王一样，多次因私擅自离岗，得不偿失~

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