2020年中国邮政储蓄银行浙江省分行春季校园招聘条件

招聘条件

(一)基本招聘条件：

1.遵纪守法、诚实守信、品德端正、无不良记录，具有较强的沟通协调和开拓创新能力，有团队合作精神;

2.具有健康良好的身体和心理素质;

3.符合应聘岗位要求相应的能力素质;

4.符合我行亲属回避的有关规定。

(二)岗位任职条件：

1.学历条件

应聘管培生的，须为境内外知名院校2020届应届毕业生，全日制硕士研究生及以上学历(不含专升本)。

应聘专业岗的，须为境内外重点院校2020届应届毕业生，省分行要求为全日制硕士研究生及以上学历(不含专升本)，市县分支行要求为全日制本科及以上学历(不含专升本)。

应聘业务岗的，须为境内外2020届应届毕业生，全日制本科及以上学历(含专升本)。

上述要求中：原则上，境内院校应届毕业生应在2020年1月至7月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;境外院校应届毕业生应在2019年8月至2020年7月之间毕业，报到时须获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历(学位)认证。

2.专业条件

应聘专业岗(科技)的，须为信息科技类专业;应聘专业岗(风控)的，须为法律类专业。

应聘其他岗位的，专业不限，有意向从事银行工作。

3.外语条件

应聘管培生的，须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上，或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。

应聘专业岗和杭州市分行本级、萧山区支行、余杭区支行、嘉兴市分行本级、绍兴市支行本级等5家机构业务岗的，须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试70分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。

主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试;以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

应聘其他机构的，外语不限。

具体招聘条件详见各职位描述。

为践行国有大行责任，关爱贫困大学生群体，中国邮政储蓄银行浙江省分行2020年春季校园和实习生招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一：

1.纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单。

2.纳入高等院校贫困生库。

3.获得贫困大学生国家励志奖(助)学金。

4.生源户籍为国家级或省级贫困县的。

文章节选自：《2020年中国邮政储蓄银行浙江省分行春季校园招聘公告》

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