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施工员想涨工资,要怎么做

环球网校·2020-03-19 10:51:00浏览31 收藏3
摘要 施工员是施工一线最基层的集技术、组织于一身的管理者。这个定位的核心是一线管理者,所以想问题的出发点应该站在管理者的角度去思考、组织。环球网校为你带来建筑八大员|建筑施工员考试复习重点,每日学习,每日收获,每日成长。

土木这一行,就算是名校毕业也要先闷头苦三年。很多国企的施工员,最低学历都是本科毕业。所以,刚入行工资低并不稀奇,前期正是打基础的重要阶段。但是,这个时候我们也不能坐以待毙,毕竟机会是留给有准备的人。

1、提升专业技能:施工员是基层岗位的执行官,必须要做到熟悉施工图纸、了解设计意图,掌握各项施工规范,熟悉各类施工合同,参与编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案,参与编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划工作。

2、趁着年轻,把该考的证书都考了。建筑行业,从事的工作都是比较专业性的。作为一名专业技术型人才,有证书代表你拥有操作这项工作的权利,你拥有操作这项事情的能力与从业资格,从业资质。而且,建筑行业的竞争压力非常大,每个人几乎都有几本证书,如果你不考证,那就只能看着别人升职加薪了!

诚然,相较于大城市的公司白领,施工员的底薪确实不高。工资也比不上同行的大多技术员。但是,在工地待个几年,积累了丰富的经验,把相关的证书拿到手之后,那工资的上涨速度会非常快的哦!

须知学习是一个知识积累的过程,不可能一蹴而就,古人说的“读破万卷书,下笔如有神”就是这个道理。所以年轻人学习要有恒心、毅力。要知道闲着也是闲着,为什么不刻苦学些谋生本领,提高人生的追求呢?以上就是环球网校为大家带来的一个优秀的施工员需要哪些品质和技能?施工员告诉你真相,更多精彩内容请关注环球网校。也可点击下方免费下载领取学习资料。

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