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因企业发展需要,南海农商银行现向社会诚聘私人银行业务、信用卡业务人才,现将有关事宜公告如下:
一、招聘岗位及要求
(一) 私人银行业务主管
1、岗位职责:
(1)负责统筹私人银行业务的发展战略规划、组织协调和推进实施;
(2)负责根据全行私人银行任务目标,指导私人银行团队和支行开展私人银行工作;
(3)负责统筹市场分析、产品准入、客户服务等工作;
(4)负责与支行及跨部门的资源协调及业务联动等工作。
2、任职要求:
(1)年龄40周岁(含)以下,本科以上,金融、经济、法律、市场营销等相关专业优先;
(2)具有3年以上私人银行、财富管理团队管理经验;
(3)具有较强的私人银行行业研究能力、市场反应能力和风险控制意识;
(4)具有CFP、CFA等资质优先;
(5)具有良好的沟通协调能力及私行客户服务经验。
(二) 私人银行产品经理
1、岗位职责:
(1)负责进行市场研究分析,形成投资观点及投资策略;
(2)负责高净值客户投资理财类产品的研发和引入;
(3)负责各类私人银行产品的风险控制;
(4)辅助私行顾问为客户出具资产配置报告及建议。
2、任职要求:
(1)年龄38周岁(含)以下,本科以上,金融、经济、法律、市场营销等相关专业优先;
(2)熟悉零售业务产品,有2年以上私人银行、财富管理、信托、证券、基金、保险等产品开发运营经验;
(3)具有AFP、CFP、CFA等资质优先;
(4)具有良好的沟通能力、合规意识强、对投资市场有一定的洞察力。
(三) 私人银行投资顾问
1、岗位职责:
(1)负责开发和维护高净值客户,维系我行与客户之间的良好信任关系。
(2)负责围绕高净值客户的需求,为高净值客户提供产品建议、投资咨询、保障传承等投融资一体化的综合金融服务。
(3)负责私人银行及理财经理团队的业务营销培训。
2、任职要求:
(1)本科以上,年龄38周岁(含)以下,本科以上,金融、经济、法律、市场营销等相关专业优先;
(2)具有零售中高端客户维护经验和较强的零售产品销售能力,具有私人银行顾问经验者优先;
(3)金融专业及具有CFP、CFA等资质优先;
(4)2年以上私人银行、财富管理、证券、信托等工作经验,能独立开展客户关系维护和产品营销;
(5)具有较强的沟通能力,较强责任心和良好团队合作精神。
(四)信用卡运营主管
1、岗位职责:
(1)负责处理信用卡日常运营管理,优化制度建设,确保信用卡业务能正常开展;
(2)负责协调信用卡业务系统、业务等方面的对接问题,完善业务流程,确保信用卡业务流程顺畅;
(3)负责组织信用卡业务培训,培养信用卡业务人才;
(4)负责监控信用卡日常运营数据,定期整理相关报告,提出合理运营优化建议;
(5)负责整理及保管信用卡业务资料档案。
2、任职要求:
(1)全日制本科及以上学历,经济、金融、管理、数据统计分析、市场营销等相关专业优先;
(2)年龄35周岁(含)以下;
(3)了解零售行业趋势,熟悉信用卡产品体系,3年以上信用卡相关工作经验;
(4)具有较强的沟通协调能力、数据分析能力、文字表达能力,有责任心及良好团队合作精神。
(五)信用卡营销主管
1、岗位职责:
(1)负责制定信用卡营销方案,实施营销管理,监督营销规范,指导落实营销工作,组织业务与营销培训;
(2)负责洽谈信用卡合作商家,负责权益对接、权益管理工作;
(3)负责研发及创新信用卡产品,丰富信用卡产品体系;
(4)负责进行信用卡业务市场分析、客户分析等,及时优化信用卡产品参数,调整营销策略。
2、任职要求:
(1)全日制本科及以上学历,经济、金融、管理、市场营销等相关专业优先;
(2)年龄35周岁(含)以下;
(3)了解零售行业趋势,熟悉信用卡产品体系,3年以上信用卡工作经验;
(4)具有较强的营销技巧及营销策划能力、对行业动向敏感,有责任心及良好团队合作精神。
二、用工方式及薪酬待遇
1、用工方式是与我行签订劳动合同,入职后享受社保、企业年金、高温补贴、带薪假期、年度体检及节日补贴等福利。
2、薪酬:面议。
三、报名截止时间
即日起至2020年4月30日有效,分批面试,招满即止。
四、报名方式
有意应聘者,请填写附件《应聘人员信息登记表》并发送至邮箱qzhy@nanhaibank.com。
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