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2020年河南驻马店确山县事业单位招聘63人面试安排
一、面试
满分100分，2020年河南驻马店确山县事业单位采取结构化面试的方式进行。
2020年河南驻马店确山县事业单位根据笔试成绩，面试人员按与拟招聘岗位人数2:1的比例，从高分到低分依次确定(不含直接进入面试的免笔试人员)。
笔试缺考、作弊或成绩为零分等情况的，不得进入面试。面试前进行面试资格确认，进入面试人员凭本人有效二代身份证、毕业证、学位证、就业报到证、教育部学籍在线验证报告原件及复印件,留学回国人员还须提供教育部出具的国外学历学位认证书原件及复印件和网上打印的《确山县2020年公开招聘事业单位工作人员报名表》进行面试资格确认。
面试资格确认时间及地点在驻马店市人力资源和社会保障局官网、驻马店人才信息网及确山县人民政府网公布。 经面试资格确认合格者，核发面试通知单;面试资格确认不合格者，取消面试资格。逾期不进行面试资格确认者，视为自动放弃。 面试资格确认时，如出现面试资格确认不合格、自动放弃等因素造成岗位空缺的，根据该岗位笔试成绩，从高分到低分依次一次性递补。面试时，如有缺考人员造成该岗位形不成竞争的， 该岗位面试人员的面试成绩应达到其所在面试小组使用同一套面试题本的面试人员平均分。否则，不得进入体检和考察。
二、总成绩
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均按四舍五入计算到小数点以后两位数。招聘岗位数末位总成绩出现并列的，以笔试成绩为准。自愿不参加笔试人员招聘岗位数末位总成绩出现并列的，另行加试。
依据《中共河南省委组织部、河南省人社厅关于加强和改进我省贫困县事业单位公开招聘工作的实施意见》(豫人社〔2017〕75号)，对符合条件的建档立卡贫困户子女参加招聘考试，同等条件下优先聘用。
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