2020河南安阳市滑县事业单位引进高层次人才19人岗位表

2020河南安阳市滑县事业单位引进高层次人才19人岗位表

岗位表下载：2020年河南省滑县事业单位公开引进高层次人才岗位计划表

一、引进计划

2020河南安阳市滑县事业单位具体引进单位、岗位、专业、数量和资格条件等详见《2020年河南省滑县事业单位公开引进高层次人才岗位计划表》。

二、聘用须知

公示结束后，对公示无异议的人员，办理有关入编手续，签订聘用合同(合同期不少于3年，含试用期)，试用期6个月，试用期满考核合格的，予以定岗定级。试用期满考核不合格者解除聘用合同，取消其编制。拟聘用人员应在用人单位规定时间内报到和办理有关手续，因个人原因逾期未办理相关手续的，取消其编制。

在体检、考察阶段因自愿放弃、结果不合格等原因导致引进岗位空缺的，按同一岗位应聘2020河南安阳市滑县事业单位人员成绩从高分到低分依次等额递补。自公示之日起，因放弃或被取消资格造成岗位空缺的，不再递补。

三、聘用后主要待遇

引进人才试用期工资按转正后工资待遇确定，符合专业技术岗位任职资格条件的，可不受单位岗位结构比例限制聘用到相应岗位。同等条件下，引进人才优先推荐参加有关老师评选(包括享受国务院特殊津贴、有突出贡献的中青年老师、拔尖人才等)、优先推荐为“两代表一委员”。用人单位根据工作需要，可直接安排引进人才到中层岗位任职，列席所在单位一般性领导班子会议，多个岗位轮岗历练，安排吃劲岗位磨练，为其政治进步和业务提升创造条件、创造环境。

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