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单选题
1、劳动卫生规程是指国家为了保护职工在生产和( B )过程中的健康,防止、消除职业病和各种职业危害而制定的各种法律规范。
A、生活
B、工作
C、娱乐
D、休闲
2、《劳动法》规定:女职工生育享受不少于( C )天的产假。
A、30
B、60
C、90
D、120
3、劳动保护费用是指确因工作需要为生产作业人员配备或提供( D )、手套、安全保护用品等所发生支出。
A、工具
B、机械
C、保险
D、工作服
4、用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请( D )、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
A、行政复议
B、行政公开
C、行政许可
D、调解
5、用人单位注册地与生产经营地不在同一统筹地区的,原则上在( A )参加工伤保险。
A、注册地
B、生产经营地
C、居住地
D、户籍所在地
6、( A )级以上人民政府应当设立信访工作机构。
A、县
B、市
C、省
D、镇
7、( A )级以上人民政府工作部门及乡、镇人民政府当按照有利工作、方便信访人的原则,确定负责信访工作的机构或者人员,具体负责信访工作。
A、县
B、市
C、省
D、镇
8、信访人的法律责任是指信访人违反我国《信访条例》规定,扰乱信访工作秩序,诬告陷害他人而应负的( B )。
A、民事责任
B、法律责任
C、刑事责任
D、行政责任
9、人力资源的本质是人所具有的( C )的总和,可以统称为劳动能力。
A、脑力和知识
B、知识和技能
C、脑力和体力
D、体力和技能
10、提高生产率的关键因素是员工在企业中的( C )。
A、归属感
B、认同感
C、归属感和认同感
D、主人感
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