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2019年高级经济师《实务能力》重点题

环球网校·2019-09-18 10:57:57浏览613 收藏61
摘要 环球网校分享的“2019年高级经济师实务能力重点题”供大家学习,更多资料敬请关注环球网校高级经济师考试频道,网校会及时更新考试资讯……

一、单项选择题(共25题,每题1分。每小题的各选项中只有一个最符合题意,请将其字母编号填入

括号内。)

1.管理的首要职能是()。

A.计划B.组织C.领导D.控制

2.根据明茨伯格的“十角色理论”,管理者在人际关系方面主要扮演()角色。

A.监听者B.传播者C.联络者D.发言人

3.根据哈罗德模型,当资本——产出比率为5,储蓄率为20%时,则经济增长率为()。

A.5%B.1C.4%25

4.在生产资料所有制所包含的各种经济关系中,最基本的经济关系是()。

A.归属关系B.占有关系

C.支配关系D.使用关系

5.法约尔是古典组织理论的创始人,他提出过著名的管理五大职能,在计划、组织、控制、领导、协

调五个职能中,()职能是法约尔没有提到的。

A.计划B.组织C.控制D.领导

6.我国经济体制改革的中心环节是()。

A.国有企业改革

B.政府职能改革

C.经济体制改革

D.收入分配体制改革

7.某公司总经理认为公司中存在宗派不利于组织目标的实现,宗派是非正式组织,所以非正式组织对

公司是不利的。他的推断是()

A.完全正确B.不正确C.不能判断D.没有什么正确与不正确

8.在社会主义市场经济体制下,国家对个人收入的调节应集中于()。

A、物质生产领域

B、非物质生产领域

C、微观领域

D、宏观调控

9.根据联合国粮农组织提出的标准,恩格尔系数在40%~50%为()。

A.最富裕

B.小康

C.富裕

D.温饱

10.在计划工作的程序中,制定计划的前提是()。

A.确定组织目标

B.分析当前情况

C.编制预算

D.拟定可选择方案

11.根据决策条件确定性的差异,决策可以划分为确定型、()和不确定型决策。

A.程序型

B.半确定型

C.偶然型

D.风险型

12.在人类进行物质资料生产所必须具备的劳动资料中,最重要的是()。

A.生产场所

B.地下矿藏

C.交通道路

D.生产工具

13.构成一定社会形态最基本、最本质的经济基础的是()。

A.生产方式

B.生产关系

C.经济规律

D.社会经济制度

14.我国社会主义初级阶段的基本经济制度是()。

A.混合所有制经济为主体,多种所有制经济共同发展

B.股份制经济为主体,多种所有制经济共同发展

C.公有制经济为主体,多种所有制经济共同发展

D.民营私有经济为主体,多种所有制经济共同发展

15.三部门经济中的储蓄一投资恒等式是()。

A.1=s

B.I=S+(T-G)+(M-X)

C.I=S+(T-G)

D.I=S+(M-X)

16.巴塞尔协议规定,银行的资本充足率即资本与风险加权资产的比率不得低于()。

A.4%B.8%C.15%D.20%

17.影响金融风险的因素非常复杂,各种因素相互交织,难以事前完全把握,这体现了金融风险的基

本特征中的()。

A.不确定性B.相关性C.高杠杆性D.传染性

18.货币充当商品交换媒介的职能称为()。

A.价值尺度B.流通手段

C.支付手段D.世界货币

19.一个企业中处于较低管理层的管理人员所作的决策数量很多且很重要,在决策时受到的限制很少,

则可能认为该企业()。

A.管理人员的素质较高B.高层主管比较开明

C.组织集权程度较高D.组织分权程度较高

20.需要层次理论是美国心理学家马斯洛提出的。根据该理论,以下哪一种说法不正确?()

A.这五种需是逐级上升的,低一级需要满足后便会产生更高一级的需要,但次序也不是完全固定的

B.这五种需要是逐级上升的,低一级需要满足后便会产生更高一级的需要,但次序是完全固定的

C.五种需要不可能完全满足,越往上层,满足的百分比就越低

D.同一时期内,可能同时存在几种需要,行为是受多种需要支配的,不过,优势的需要居主导地位

21.依据仲裁法的规定,仲裁委员会的组成人员中,法律、经济贸易老师不得少于()。

A.1/2B.3人C.2/3D.5人

22.公司董事、监事、高级管理人员在任职期间每年转让的股份不得超过其所持有本公司股份总的()。

A.10%B.15%C.20%D.25%

23.处分共有的不动产或者动产以及对共有的不动产或者动产做重大修缮的,应当经占份额()共有人

或者全体共同共有人同意。

A.1/2 B.1/3 C.2/3 D.2/5

24.采用代销的形式发行股票的,代销期限届满,向投资者出售的股票数量未达到拟公开发行股票数量

()70%的,为发行失败。

A.70%B.50%C.60%D.80%

25.股票发行采取溢价发行的,其发行价格由下列哪项所述之人协商确定并报国务院证券监督管理机

构核准。()

A.发行人与代销的证券公司

B.发行人与包销的证券公司

C.发行人与证券交易所

D.发行人与承销的证券公司

二、多项选择题(每小题1.5分,共15分,每小题的备选项中至少有两个选项是符合题意的,请将其

字母编号填入括号内。错选、多选均不得分,少选但选择正确的,每个选项0.5分。)

1.关于稳定型战略的优点,下列说法正确的是()。

A.可以利用原有的生产经营渠道,避免开发新产品和新市场面临的风险

B.可以大大减少资源重新组合所必然造成的巨大浪费和时间上的损失

C.可以充分利用已有的各方面人才,减少人员调整造成的成本

D.容易保持企业经营规模和经营资源、能力的平衡协调

2.一体化发展战略是一种扩展组织经营范围的战略,它主要有两种表现形式,即()。

A.前向一体化战略B.后向一体化战略

C.多维一体化战略D.多元一体化战略

3.按照决策问题出现的频率和解决的方式可以将决策分为()。

A.战略决策B、战术决策

C.程序化决策D.非程序化决策

4.产权制度的内容包括()。

A.产权关系和规则安排B.产权结构安排

C.产权保护制度D.产权交易

5.下列关于基尼系数的说法中,正确的是()。

A.基尼系数越小,收入分配越平均

B.基尼系数越大,收入分配越不平均

C.基尼系数越大,收入分配越平均

D.基尼系数越小,收入分配越不平均

6.金融风险的基本特征有()。

A.隐蔽性B.扩散性C.不稳定性D.周期性

7.促进区域经济协调发展的途径有()。

A.促进区域之间经济体制环境的统一

B.促成区域之间要素市场的统一

C.推进区域产业协调发展

D.推动和规范地方政府间的区域经济合作

8.下列关于科学发展观与和谐发展的关系描述正确的是()。

A.科学发展观是关于发展的一种总体看法和根本观点

B.和谐发展是发展的过程

C.科学发展观为实现和谐发展提供指导

D.和谐发展是科学发展观的体现

9.下列选项中,关于公司的分类正确的有()。

A.依据公司的内部管辖关系为依据进行分类:母公司和分公司

B.依据公司之间的股权或股份控制或者从属关系进行分类:母公司和子公司

C.依据公司的内部管辖关系为依据进行分类:本公司和分公司

D.依据公司之间的特殊关系进行分类,可以将公司分为关联公司和公司集团

10.下列关于格式条款的描述中,正确的是()。

A.格式条款是一方当事人为了与不特定多数人订立合同重复使用而单方预先拟定,并在订立合同时不

允许对方协商变更的条款

B.格式条款提供方应提请对方注意免除或者限制其责任的条款

C.对格式条款的理解发生争议的,应当按照通常理解解释。有两种以上解释的,应当作出有利于格式

条款提供方的解释

D.格式条款提供方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的条款无效

三、简答题(每题4分,共8分)

1.简述衡量集权与分权的标志有哪些?

2.简述市场体系的特征。

四、辨析题(六选三,每小题6分,请说明下列观点是否正确并说明理由)

1.管理客体的可控性不是一成不变的。

2.在管理活动中应以定性分析为依据,定量分析为工具。

3.经济增长就是经济发展。

4.资源配置是经济学的核心问题。

5.只要坚持公有制为主体,就能促进国民经济的发展。

6.管理的整体优化是局部优化简单相加。

五、论述题(三选一,10分,要求观点正确,符合逻辑,论述充分)

1.结合实际,谈谈你对科学发展观的理解。

2.试论述公平与效率的辩证关系。

3.试用分工原理,分析如何设计高效的组织结构。

六、案例题(三选二,每题12分,要求观点正确,阐述详细)

1.甲公司与乙纺织厂签订一份买卖合同,合同规定由乙纺织厂向甲公司供应普通衬衫1万件,货款10

万元,并贴上由甲公司提供的某名牌衬衫厂的商标。甲公司为此开具一张10万元的汇票给乙纺织厂,乙纺

织厂随后将该汇票背书转让给个体户张某用以支付购买粮食等原料的货款。张某收到汇票后将汇票背书转

让给某工程队,以支付工程队为其建造种养场的工程款。工程队再次背书将汇票转让给建筑材料供应商,

该供应商向付款人提示承兑时,付款人以该汇票被变造为由加以拒绝,并作成拒绝证书。供应商为此准备

行使追索权。

【问题】

(1)该买卖合同是否有效?并说明理由。

(2)买卖合同的效力是否会影响由此而产生的票据关系?

(3)供应商可以向哪些人行使追索权?如果供应商向工程队行使追索权,其可追索的费用包括哪些?

2.甲公司于2013年10月10日通过拍卖方式拍得位于北京郊区的一块工业建设用地;同年10月15日,

甲公司与北京市土地管理部门签订《建设用地使用权出让合同》:同年10月21日,甲公司缴纳全部土地

出让金;同年11月5日,甲公司办理完毕建设用地使用权登记,并获得建设用地使用权证。

2013年11月21日,甲公司与相邻土地的建设用地使用权人乙公司签订书面合同,该合同约定:甲公

司在乙公司的土地上修筑一条机动车道,以利于交通方便;使用期限20年;甲公司每年向乙公司支付8万元

费用。该合同所设立的权利没有办理登记手续。

2014年1月28日,甲公司以取得的上述建设用地使用权作抵押,向丙银行借款5000万元,借款期限

3年。该抵押权办理了登记手续。此后,甲公司依法办理了各项立项、规划、建筑许可、施工许可等手续之

后开工建设厂房。

2014年5月,因城市修改道路规划,政府提前收回甲公司取得的尚未建设厂房的部分土地,用于市政

公路建设。甲公司因该原因办理建设用地使用权变更登记手续时,发现登记机构登记簿上记载的建设用地

使用权面积与土地使用权证上的记载不尽一致。

要求:根据本题所述内容,分别回答下列问题:

(1)甲公司于何时取得建设用地使用权?并说明理由。

(2)甲公司与乙公司订立合同拟设立的是何种物权?该物权是否已经设立?并说明理由。

(3)甲公司与乙公司的合同订立后,如果甲公司不支付约定的费用,乙公司在何种条件下有权解除合同?

(4)甲公司在建造的厂房已经完工,未办理房屋所有权证的情况下,是否取得该房屋所有权?并说明理

由。

(5)甲公司建造的厂房是否属于丙银行抵押权涉及的抵押物范围?并说明理由。丙银行如何实现自己的

抵押权?

(6)在政府提前收回甲公司部分建设用地使用权的情况下,丙银行能否就甲公司获得的补偿金主张权利?

并说明理由。

(7)在登记簿上的记载与土地使用权证上的记载不一致的情况下,以何为准?

3.某民营企业的老板通过学习有关激励理论,受到很大的启发,并着手付诸实践。他赋予下属员工更

多的工作和责任,并通过赞扬和赏识来激励下属员工。结果事与愿违,员工的积极性非但没有提高,反而

对老板的做法强烈不满,认为他是在利用诡计来剥削员工。请根据所学习的有关激励等理论,分析该老板

做法失败的原因并提出建议。

 

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