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一、招聘岗位
(一)业务管理岗
工作地点：沈阳
职位描述：
在公司、零售等各业务条线完成培养和学习，从事公司、零售各板块业务支持、推动类工作，从事产品管理、业务跟进、项目推动等工作，为分支机构培养专业化人才。
任职要求：
(1)招聘对象
1.国内全日制普通高等院校列入2020年国家统分计划的应届毕业生(不含委培生和定向生)；
2.2019年1月至2020年7月期间毕业且初次就业的海外及港澳台地区院校留学生。
(2)基本条件
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。
2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。
3.具有国家认可的全日制本科及以上学历，列入2020年国家高校毕业生统分计划，主修经济学、管理学、法学、理学(数学、统计)、工学(计算机、电子信息、自动化、电气、机械、仪器)、文学(外语、新闻)等相关专业。
4.英语专业毕业生一般应通过国家专业八级考试，其他专业毕业生一般应通过大学英语四级或以上考试。
5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证、就业报到证；海外及港澳台地区院校留学生入职时须获得教育部学历认证。
6.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。
7.身心健康，能够承担一定的工作压力；身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2016〕140号)的相关规定。
8.符合中信银行亲属回避的有关规定。
9.其他应具备的条件。
(二)信息科技岗
工作地点：沈阳
职位描述：
1.完成小型项目的设计、开发、单元和联调测试、投产方案制定工作。
2.负责小型项目的需求分析、总体设计和概要设计。
3.负责根据系统设计人员交付的总体设计、概要设计说明书完成详细设计并进行代码开发，根据项目组的安排参与代码审核。
4.负责完成自身所开发程序的单元测试。
5.完成对分支行业务部门提出的临时数据需求进行分析。
6.为业务部门数据挖掘分析提供数据清理、分类等日常支持工作。
任职要求：
(1)招聘对象
1.国内全日制普通高等院校列入2020年国家统分计划的应届毕业生(不含委培生和定向生)；
2.2019年1月至2020年7月期间毕业且初次就业的海外及港澳台地区院校留学生。
(2)基本条件
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。
2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。
3.具有国家认可的全日制本科及以上学历，列入2020年国家高校毕业生统分计划，主修软件工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、电子信息等信息技术类相关专业及电气、自动化、机械、仪器等其他交叉理工科专业。
4.通过大学英语四级或以上考试。
5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证、就业报到证；海外及港澳台地区院校留学生入职时须获得教育部学历认证。
6.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。
7.身心健康，能够承担一定的工作压力；身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2016〕140号)的相关规定。
8.符合中信银行亲属回避的有关规定。
9.其他应具备的条件。
(三)柜员岗
工作地点：沈阳、鞍山、抚顺
职位描述：
1.根据会计操作流程和标准，按照上级分工要求，办理各类对公对私业务，包括存取款、转账结算、票据清算、现金收付、开销户、查询咨询、凭证出售等柜面业务以及贷款理财等非现金业务；根据服务质量提升要求，在法律法规和分行业务规则范围内，办理客户指定业务；
2.负责本柜营业用有价单证、空白凭证、现金的领缴、保管、清理、核对、登记工作；
3.负责本柜业务用章、个人名章、资产设备的保管；
4.负责本柜各项收支业务的记录工作，办理结账、对账、凭证编制工作；
5.积极开展优质服务工作，为客户提供差别化服务，创零有效投诉；
6.坚持业务合规性操作，严格防范和控制操作风险；
7.参与营销工作，在不影响客户满意度的情况下，适时向客户介绍各项产品，适时向客户经理推荐客户；
8.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
(1)招聘对象
1.国内全日制普通高等院校列入2020年国家统分计划的应届毕业生(不含委培生和定向生)；
2.2019年1月至2020年7月期间毕业且初次就业的海外及港澳台地区院校留学生。
(2)基本条件
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。
2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。
3.具有国家认可的全日制本科及以上学历，列入2020年国家高校毕业生统分计划，主修经济学、管理学、法学、理学(数学、统计)、工学(计算机、电子信息、自动化、电气、机械、仪器)、文学(外语、新闻)等相关专业。
4.英语专业毕业生一般应通过国家专业八级考试，其他专业毕业生一般应通过大学英语四级或以上考试。
5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证、就业报到证；海外及港澳台地区院校留学生入职时须获得教育部学历认证。
6.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。
7.身心健康，能够承担一定的工作压力；身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2016〕140号)的相关规定。
8.符合中信银行亲属回避的有关规定。
9.其他应具备的条件。
(四)管理培训生
工作地点：沈阳、鞍山、抚顺
职位描述：
充分结合分行核心人才储备需要及个人专长，通过集中培训、基层实习、全面轮岗等方式深度培养后，确定具体工作岗位，为分行培养高水平、专业化人才。
任职要求：
(1)招聘对象
1.国内全日制普通高等院校列入2020年国家统分计划的应届毕业生(不含委培生和定向生)；
2.2019年1月至2020年7月期间毕业且初次就业的海外及港澳台地区院校留学生。
(2)基本条件
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。
2.中国内地、香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区生源。
3.具有国家认可的全日制硕士研究生及以上学历，列入2020年国家高校毕业生统分计划，主修经济学、管理学、法学、理学(数学、统计)、工学(计算机、电子信息、自动化、电气、机械、仪器)、文学(外语、新闻)等相关专业。
4.英语专业毕业生一般应通过国家专业八级考试，其他专业毕业生一般应通过大学英语四级或以上考试。
5.按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证、就业报到证；海外及港澳台地区院校留学生入职时须获得教育部学历认证。
6.具有良好的学习和研究分析能力、文字表达能力、组织协调能力和团队合作意识。
7.身心健康，能够承担一定的工作压力；身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2016〕140号)的相关规定。
8.符合中信银行亲属回避的有关规定。
9.其他应具备的条件。
二、时间安排
即日起开启网申，网申截止时间为2019年10月25日，全国统一考试(在线)时间为11月7日(如有调整，以最新通知为准)。
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三、应聘方式
应聘者可登陆并注册中信银行招聘网站(https://job.citicbank.com)用户，或关注“中信银行招聘”微信公众号，按要求创建和完善简历并申请职位。每位应聘者最多可申请两个职位。
四、招聘程序
包括网申、测评、简历初选、考试、面试、体检、背景调查、录用等环节。
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