2019年银行招聘:中国工商银行工银科技有限公司社会招聘38人公告

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一、招聘范围

本次招聘面向社会公众人员。

二、招聘岗位(38人)

技术类：架构师岗、软件研发岗、软件测试岗、系统支持岗。

产品类：产品经理岗、产品运营岗、客户经理岗、商务经理岗、项目管理岗。

综合类：股权投资岗、人力资源岗、法律事务岗、财务管理岗。

请各位候选人尽量详细填写个人简历，我公司在筛选简历时将重点关注工作经历、项目经历、业绩成果、资格证书等。

三、工作地点

北京、雄安。

四、招聘基本条件

(一)年龄40岁(含)以下;

(二)3年(含)以上相应的全职专业工作经验;

(三)全日制统招大学本科及以上学历，海外院校留学归国人员应当取得国家教育部的学历(学位)认证或认可;

(四)须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上;

(五)具有突出的敬业精神、团队意识和创新能力，热忱进取，具有良好的个人品质和职业道德，诚实守信，无不良从业记录;

(六)符合我公司招聘录用管理的其他相关政策及规定;

(七)身体健康，精力充沛，具有良好的心理素质，能适应较高强度的工作。

应聘者的年龄、工作年限、履职经历、学历取得时间等计算至2019年8月30日。条件特别优秀的可适当放宽。

五、招聘程序

本次报名按照“公平、公正、竞争、择优”原则组织实施，包括以下环节：

(一)报名

1.登录中国工商银行招聘官网(http://campus.icbc.com.cn)，点击“社会招聘”进行报名;

2.关注微信公众号“中国工商银行人才招聘”，点击“我要应聘----社会招聘”进行报名;

3.登录猎聘、智联、拉勾等招聘网站，搜索“工银科技”查看招聘岗位详情进行报名。

(二)资格审查与甄选

我公司将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。

(三)笔试、面试、体检

我公司将视情况组织相关应聘者参加笔试、面试和体检，具体时间和地点安排，请以电话、短信或邮件通知为准。

(四)综合评估、录用

我公司将对进入该环节的应聘者进行综合评估，并对确认录用的应聘者发布录用通知。

六、相关说明

(一)本次招聘岗位的工作地点为北京、雄安，录用人员的户籍、住房等问题由本人自行解决。非中国大陆公民应没有在中国境内合法旅行和工作的限制。

(二)请应聘者完整、准确地填写个人简历信息，并对个人简历信息及相关材料的真实性负责，如与事实不符，我公司有权取消其录用资格，解除相关协议约定，由此导致的后果由应聘者自行负责。

(三)招聘期间，我公司将通过电话、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

(四)我公司承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料，将收入我行备选人才库保存，恕不退还。

(五)我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止相关岗位的招聘工作，并在法律允许的范围内对本次招聘享有最终解释权。

七、联系方式

咨询邮箱：zhaopin@tech.icbc.com.cn(不接受简历投递)

咨询电话：010-82988522

附件：中国工商银行工银科技有限公司社会化招聘岗位条件.xls(点击下载)

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