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一、招聘岗位
支行行长、企金业务团队负责人、零售业务团队负责人、业务管理岗、客户经理岗、理财经理岗
(一)支行行长
1、40周岁以下，全日制本科及以上学历;
2、从事金融工作5年以上,具备3年以上管理经验，现任其他经济金融机构同职级职务或现任其他经济金融机构下一职级职务3年以上;
3、综合素质强、业务知识全面，熟悉银行经营机构团队管理、营销组织推动及日常管理工作;
4、条件特别优秀者，以上条件可适当放宽。
(二)企金业务团队负责人
1、35周岁以下，全日制本科及以上学历;
2、从事金融工作5年以上,具备2年以上管理经验，现任其他金融机构同职级职务或现任其他金融机构下一职级职务2年以上;
3、熟悉金融市场，拥有丰富的客户资源，具有良好的人际交往能力;熟悉公司业务相关流程和管理办法,有较强的团队管理能力、市场拓展能力和信贷分析能力;
4、条件特别优秀者，以上条件可适当放宽。
(三)零售业务团队负责人
1、35周岁以下，全日制本科及以上学历;
2、从事金融工作5年以上,具备2年以上管理经验，现任其他金融机构同职级职务或现任其他金融机构下一职级职务2年以上;
3、熟悉金融市场，拥有丰富的客户资源，具有良好的人际交往能力;熟悉零售业务相关流程和管理办法,有较强的团队管理能力、市场拓展能力和信贷分析能力;
4、条件特别优秀者，以上条件可适当放宽。
(四)业务管理岗
1、35周岁以下，全日制本科及以上学历;
2、专业：法学类、计算机类等专业;
3、专业能力强，具备良好的职业道德操守，富有团队协作精神;
(五)客户经理岗
1、35周岁以下，全日制本科及以上学历;
2、从事金融工作3年以上;具备一定的金融业务知识，在金融行业从事过客户经理岗的人员优先考虑;
3、专业能力强，具备良好的职业道德操守，富有团队协作精神;
4、条件特别优秀者，以上条件可适当放宽。
(六)理财经理岗
1、35周岁以下，全日制本科及以上学历、专业对口;
2、从事金融工作3年以上，熟悉零售业务相关业务流程和管理办法;
3、具有证券、投资、外汇、基金、保险等专业资质证书者优先考虑;服务高端个人客户的理财经理，一般要求取得国内认证的AFP或CFP资格;
4、专业能力强，具备良好的职业道德操守，富有团队协作精神。
5、条件特别优秀者，以上条件可适当放宽。
二、应届毕业生
(一)全日制大学本科及以上学历的2019届毕业生;
(二)专业：会计类、金融类、经济类、国际经济与贸易类、法学类、计算机类等相关专业;
(三)认同银行文化，具有良好的团队合作精神、高度责任感，具备较强的学习能力、沟通能力、抗压能力，形象气质佳;
(四)党员、在校期间担任过学生干部、获得过“奖学金、优秀学生、三好学生、优秀干部、优秀毕业生”者优先。
三、工作待遇
具备市场竞争力的薪酬和健全完善的福利待遇(五险一金、企业年金、补充医保等)、丰富的培训提升资源、广阔的成长发展空间。
四、应聘材料
(一)应聘者将个人简历，如实、详尽填写后(应聘登记表请点击下载)，以“应聘岗位名称—姓名”为邮件标题，以“姓名”为文件名，连同各类证书材料：包括毕业证、各类资格证书、身份证、各类奖励证明等扫描件(附件大小不超过2M)于2019年7月31日前发邮件至cibzhangzhou@163.com;
(二)咨询电话：0596-2035837、0596-2065567，联系人：柯女士。
五、注意事项
(一)报名应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其报名资格。
(二)经审核符合条件者，我行将通过电话或短信通知，敬请关注。不符合相关条件者的应聘申请材料代为保密，恕不退还。
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兴业银行漳州分行
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