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幼儿教师招聘结构化面试的答题思路

环球网校·2019-05-10 17:26:17浏览22 收藏4
摘要 保教活动类包括保育和教育两个方面,其侧重考查的是考生在幼儿的一日生活中(从入园到离园),对幼儿进行科学的保育和教育能力,在回答关于保教活动相关问题时,考生需要了解一定的答题思路。

参加幼儿教师招聘的考生,在回答关于保教活动相关问题时,需要了解的答题思路有哪些?

1、指出问题,表明形式:先提出观点,明确提出你的价值判断或将现象的本质点明。通过仔细分析题干中的信息,指出题干中幼儿的问题,表明问题的形式。

2、分析原因:在进行问题分析的时候,我们可以采用“主体分析法”。一般来说,幼儿在保教活动出现的问题,可以从幼儿、教师、家长、幼儿园、社会等多个角度进行分析。通常来说,要考虑幼儿自身的特点、教师的教育方式以及家长的教养方式等三个方面。

3、解决措施:在提出解决措施的时候,首先要结合上面分析的问题原因,针对原因提出解决措施,对症下药。其次,在针对原因提出的解决措施,应该要分为两个层次:一是着眼于现在,二是考虑长远。先解决当前紧急的问题,再想办法防止长远问题的发生。

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