2019年合肥劳动关系协调师报考条件

劳动关系协调员

基本文化程度：高中毕业(或同等学历)

报考条件为：

三级：

1、连续从事本职业工作6年以上。

2、具有本专业或相关专业大学专科及以上学历证书。

3、具有其他专业大学专科及以上学历证书，经本职业三级正规培训达到规定标准时数，并取得结业证书。以上条件具备其中之一即可。

二级

1、连续从事本职业13年以上。

2、取得本职业三级职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3、取得本职业三级职业资格证书后连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级正规培训达到规定标准学时数，并取得结业证书。

4、取得本专业或相关专业大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

5、具有本专业或相关专业大学本科学历证书，取得本职业三级职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

6、具有本专业或相关专业大学本科学历证书，取得本职业三级职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级正规培训达到规定标准学时数，并取得结业证书。

7、取得硕士研究生及以上学是证书后，连续从事本职业工作2年以上。以上条件具备其中之一即可。

一级

1、连续从事本职业工作19年以上

2、取得本职业二级职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3、取得本职业二级职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级正规培训达到规定标准学时数，并取得结业证书。

4、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业或相关职业工作13年以上。

5、具有硕士、博士研究生学历证书，连续从事本职业或相关职业工作10年以上。

6、具有本专业或相关专业硕士研究生学历证书，连续从事本职业或相关职业工作7年以上。

7、具有本专业或相关专业博士研究生学历证书，连续从事本职业或相关职业工作5年以上。以上条件具备其中之一即可。

*本标准中相关专业是指：劳动与社会保障、人力资源管理、劳动经济、社会工作、法学等专业。

详情请看：2019年合肥劳动关系协调师考试报名通知

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