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一、招聘机构
中国工商银行北京分行
二、招聘岗位(500人)
每个考生最多可报考本机构的2个职位。
(一)重点业务岗。目标定位为业务管理、营销策划、组织推动等人才储备。新员工录用后,原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼,其中部分安排至总行远程银行中心进行为期不少于1年的交流锻炼。入行1年后,新员工通过参加行内竞聘,根据个人表现及工作需要,聘入分、支行相应岗位。
(二)客户经理岗。目标定位为客户拓展、关系维护、产品销售等人才储备。新员工录用后,原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼,其中部分安排至总行远程银行中心进行为期不少于1年的交流锻炼。入行1年后,新员工通过参加行内竞聘,根据个人表现及工作需要,聘入分、支行相应岗位。
(三)信息科技岗。新员工录用后,直接投放至分行信息科技部,从事软件研发、信息安全管理、系统运营维护等工作。
(四)客服经理岗。主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等综合服务。
三、工作地点
北京市
四、招聘条件
各岗位招聘条件详见附件。
五、招聘程序
(一)网上报名。报名时间为2019年3月4日至3月31日。请应聘者注册并持续关注我行人才招聘官方网站的正式公告(campus.icbc.com.cn),在线填写个人简历,完成职位申请。
(二)资格审查。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求分布及报名情况等,择优甄选入围笔试人员。
(三)笔试。总行将于2019年4中旬在全国29个城市组织统一笔试。请应聘者在申请报名时选择笔试城市意向。
(四)面试。我分行预计于2019年4月在北京举行面试。
(五)体检及签约等后续工作。
六、联系方式
电子邮箱:bjrlzyrygl@bj.icbc.com.cn
联系电话:66410650
因需外出招聘,招聘团队部分时间无法接听电话,如有疑问欢迎通过电子邮件与我们联系,我们将尽快予以回复。
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