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根据吉安师范附属小学现有教师不足的状况和教育教学工作需要，为保证今年春季学校正常开学，决定面向社会公开招聘聘用制教师10名。现制定以下工作方案：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，招聘德才兼备优秀人才。
二、招聘岗位、数量及条件
语文教师2名，数学教师2名，英语教师2名，体育教师2人，音乐(舞蹈)教师2名。
(一)热爱教育事业，遵纪守法，品行良好，恪守教师职业道德，身体健康;
(二)年龄：40周岁以下(1978年3月1日以后出生);
(三)学历：本科及以上;
(四)取得小学及以上相关学科教师资格证;
三、招聘工作程序
(一)报名和资格审查
1.报名时间： 3月3日至4日。
2.报名地点：吉安师范附属小学办公室，报名采取现场报名的方式。
3.报名所需材料：
(1)本人身份证、毕业证、教师资格证书的原件和复印件一份;
(2)近期1寸同底免冠彩色照片4张;
现场填写《吉安师范附属小学招聘聘用制教师考试报名表》(一式二份)，经现场工作人员初审确认后方可报名。
4.资格审查：招聘学校负责报名人员的资格查审。
(二)考试
由面试和试教两部分组成，先面试后试教。成绩均以百分制计算。
1.面试
(1)面试由答辩(分值70分)和特长展示(分值30分)两部分组成。面试时间每人控制在10分钟之内。最后按招聘岗位数1：3从高分到低分的顺序确定试教对象(最后一名出现成绩相同一并列入)。如因考生自动放弃或资格审查不合格出现的空额，按面试成绩从高分到低分依次递补。
(2)试教，内容为所招聘岗位小学相关学科课程，具体试教内容现场临时抽取确定，试教者当场备课，当场试教，并当场公布试教成绩。试教时间20分钟。
2.面试时间：3月5日，试教时间：3月6日。地点在本校。
(三)体检
根据招聘岗位数，按考试成绩(面试成绩×50%+试教成绩×50%)从高分到低分等额确定体检对象(试教成绩须达到70分及以上方可列入)。如应聘人员考试成绩出现同分的现象，以面试成绩的高低确定体检对象。体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》(赣教发〔2010〕09号)。如因考生自动放弃或体检不合格者，再按照考试成绩从高分到低分的原则依次递补。
(四)公示
根据岗位要求以及考试、体检结果，择优确定拟聘用人选，并公示5个工作日。
(五)办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议后，办理聘用手续，签订聘用合同。聘用合同一年一签。工资待遇面议。
四、咨询电话
吉安师范附属小学：8238682
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