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【摘要】为加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，实现教育强县目标，经县政府研究，决定继续实施人才引进计划，公开选调一批中学教师。
一、 选调岗位
高中选调语文、数学、英语、美术学科教师，初中选调语文、数学、英语、物理、化学、生物、地理、历史、道德与法治学科教师，按“退一补一”原则，根据学科需求招满为止。
二、 选调条件
1、选调高中教师的，户籍不限，年龄40周岁(1977年1月1日后出生)以下，全日制师范类专业二本以上学历，须至少有一轮毕业班教学经历且在校内教学成绩优秀的在编教师。市级以上骨干教师、老师、学科带头人、优秀班主任等年龄可放宽到45周岁。
2、选调初中教师的，户籍不限，年龄35周岁(1982年1月1日后出生)以下，全日制师范类专业二本以上学历在编教师。市级以上骨干教师、老师、学科带头人、优秀班主任等学历可放宽到专科，年龄可放宽到40周岁。
3、选调语文教师，普通话水平需达到二级甲等以上;选调英语教师，高中应达到专业八级，初中应达到专业六级。
三、工资待遇
1、为选调教师办理正式调入手续，享受当地教师同等工资福利待遇(宽城教师工资福利待遇全市最高，初高中全部集中在县城)。
2、被选调教师原职称级别不变，即来即聘。
四、选调程序
1、个人申报。自公告之日起，本人向教师选调工作领导小组办公室(地点，教育局五楼人事股)提供个人简历，毕业证书、教师资格证书、职称证书、奖励证书等原件及复印件申报登记。也可网上报名登记。
2、资格认定。选调工作领导小组对申报人员进行资格审核，符合条件者将进入面试。
3、面试。面试以试讲说课的形式由选调工作领导小组统一组织。
4、体检。面试合格者到指定医院参加体检。
5、入职。体检合格者办理调入手续，签订相关协议。
五、联系方式
联系电话：0314-6866318 0314-7728116
联 系 人：耿久彪 石东阳 杨林茹
邮 编：067600
工作邮箱：kcrsg111@163.com(密码6636589)。
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