2014物业管理师考试《综合能力》模拟练习题5

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　　【练习题1】建筑物区分所有权是一种集合权，包括区分所有建筑的专有权、共有权以及( D )。

　　A.相邻权 B.共用权

　　C.共同收益权 D.共同管理权

　　【练习题2】建筑物区分所有权包括对专有部分享有所有权、对共有部分享有共有和( C )的权利。

　　A.共同利益 B.共同处分

　　C.共同管理 D.共同规划

　　【练习题3】担保物权是以确保债务的清偿为目的，在( C )或者第三人的特定物权或权利上设定的一种定限物权。

　　A.债权人 B.共有人

　　C.债务人 D.共用人

　　【练习题4】根据《劳动合同法》用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付( B )倍的工资。

　　A、1.5 B、2

　　C、3 D、4

　　【练习题5】下列合同条款中，属于劳动合同必备条款的是( A )。

　　A.劳动报酬 B.试用期

　　C.保守商业秘密 D.福利待遇

　　【练习题6】下列劳动合同条款，属于必备条款的是( C )。

　　A.福利待遇 B.试用期

　　C.劳动条件 D.补充保险

　　【练习题7】甲物业服务企业与乙物业服务企业合并，则原来甲的员工与甲签的劳动合同( C )。

　　A、待定 B、自动解除

　　C、继续有效 D、失效

　　【练习题8】根据《劳动合同法》，劳动者的下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的是( C )。

　　A.在试用期间被证明不符合录用条件的

　　B.严重违反用人单位规章制度

　　C.患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的

　　D.被依法追究刑事责任的

　　【练习题9】下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是( D )。

　　A.职工患病，在规定的医疗期内

　　B.女职工在孕期内

　　C.女职工在哺乳期内

　　D.在试用期间被证明不符合录用条件

　　【练习题10】担保物权具有以下特征：( ABD )。

　　A.从属性 B.不可分性

　　C.独立性 D.物上代位性

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