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51.劳动争议申请仲裁的，应当从( )其权利被侵害之日起1年内，以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
A. 劳动者认为
B. 人民法院认定
C. 知道或者应当知道
D.用人单位承认、
52.在仲裁活动中，按《劳动争议调解仲裁法》规定，用人单位与其他单位合并的，合并前发生的劳动争议，由( )为当事人
A.主管部门 B. 合并后的单位
C.开办单位 D. 合并前单位的主管部门
53.从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作达到一定年限的，退休年龄为( )。
A.男年满60周岁，女工人年满50周岁
B.男年满60周岁，女干部年满55周岁
C.男满55周岁，女工人年满45周岁’
D.男年满50周岁，女年满45周岁
54.以下不属于认定工伤的情形的有( )。
A. 工作时间后在工作场所内，从事与工作有关的收尾性工作受到事故伤害的
B.在抢险救灾等维护国家利益：公共利益活动中受到伤害的
C. 在工作时间和工作扬所内，因履行工作职责受到暴力伤害的
D. 患职业病的
55.《失业保险条例》规定，城镇企事业单位职工按照个人工资的( )缴纳失业保险费。
A.1% B. 2% C. 3% D. 5%
56.违反劳动法的民事责任，即劳动关系一方当事人违反了劳动法的规定或劳动合同的约定币应承担的民事责任，称为( )。
A.行政责任 B. 民事责任
C.刑事责任 D.经济责任
57.用人单位与劳动者建立劳动关系不依法订立劳动合同的，由劳动行政部门责令改正，并自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书而劳动合同的，应当向劳动者每月支付( )的工资。
A. 1.5倍 B. 2倍 C. 3倍 D.2.5倍
58，劳动行政部门对违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的，经劳动行政部门负责人批准，可以延长( )个工作日。
A.10 B. 20 C.30 D 60
59.对有限理性模型表述错误的是( )。
A.在选择备选方案时，决策者试图使自己满意，或者寻找令人瞒意的结果
B.决策者所认知的世界是真实世界的简化模型
C. 决策者在进行选择的时候不必知道所有的可能方案
D. 与经济理性模型的差异主要体现在质的差异上
60.在典型的现代组织发展方法中，“强调依靠协同工作得到组织中的每个人对质量的承诺在长期经营中不断改进质量”的是( )方法。
A.团队建设 B. 团际发展
C.全面质量管理 D.质量圈