一次性补缴社保条件

针对一些并没有社保缴费的人而言，一次性地补交社保能够直接的保证这些人退休后的日常生活。但是针对准时社保缴费的人而言，这样子毫无疑问是一些不合理的。所以，一次性地补交社保已经逐渐撤销，仅有一部分地方符合规定的优秀人才能够一次性地补交社保。

一次性补交社保具有三个标准，具体如下：

1、2011年之前退休的国有企业、机关事业单位员工；

2、1961-1982年间下基层的知识青年，户口在社保缴费地；

3、男士达到65岁，女士达到60岁的退休职工，且2011年之前在本地缴纳过个人社保。

社保新规定新政策

到了退休还没有缴满15年。这种情况怎么办?

1、按年补足

通常情況下，男60周岁退休，女50周岁退休。在退休的情况下，这才发觉自己所缴纳的个人社保累积的时间还差3、5年才满15年，这没有关系，能够补缴后再申请办理退休手续，自此你也就能够按月领到退休养老金了。在这里必须留意的是，依据补缴的时间的长短，会出现相应金额的税款滞纳金由自身担负。

2、延长退休年龄

城镇居民主要社会养老保险帐户分成主要社会养老保险帐户和本人社会养老保险帐户。个人账户养老保险金支出水准越高，支出限期越长，养老保险金就越高。而延长退休年龄，简而言之，也是充分利用本应当退休的工作年限，之后持续工作，进而补上个人社保空缺。

3、转变成城镇居民社保

在我国现阶段的社会保险分成两大类：城镇职工社保和城镇居民社保。员工社会保险费由本企业员工缴纳的，由企业担负一部分，自身担负小一部分。自然缴纳的钱越高，退休养老金和医疗待遇就越高。

而并没有所在单位的居民社保少缴费，工资待遇也差一点。假如在年轻的时候就缴纳了职工社保，可是在退休后还未缴够15年，可以申请办理转变成居民社保，如此一来就可以一次性地补缴了。只不过，转变成居民社保后，后期的养老保险金会少得多，依然要仔细考量。

4、选择放弃缴纳社保

选择放弃缴纳社保是最不被建议的方法。如果我们选择放弃缴纳社保，当退休的情况下，会相对地退还大家之前缴纳的社会保险基金，可是我们不能再享有社会保险提供的好处。

针对老人而言，他们的健康状况比不上之前，工作能力也大幅度降低，对社会保险的依赖感也变得越来越高。如果我们选择放弃社会保险，大家很可能会面临着瞧不起病和养不活老的无奈局势，可以算是百害而无一利。

自然，实际选用哪一种补救方法，还要依据自身的状况谨慎选取。实际上，社会保险一直以来始终遵照“多缴多得，长缴多得”的标准。15年仅仅是缴纳社保的最低标准期限，尽早参与社会保险，缴纳的基数越高，退休后可以享有到的待遇也就越好。

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