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对于备战2026年高级经济师职称评审的从业者而言，论文发表是决定评审成败的核心环节。随着人社部及各地评审政策的不断收紧，学术诚信与材料合规性成为审核重中之重。不少申报者因忽视政策红线，踩中“拉黑雷区”，不仅辛苦撰写的论文沦为无效材料，更可能被纳入学术不端记录，面临禁评的严厉处罚。
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这属于性质最恶劣的学术失范行为，无论是委托中介代笔撰写，还是直接截取他人论文简单改写，亦或是拼接多篇文献拼凑成文，只要被知网等权威数据库检测核实，或是遭到他人实名举报，都会立即取消申报资格。即便已获取职称，也会被撤销，相关违规记录还将录入全国信用信息共享平台，终身可查询。当前查重技术日趋严格，不仅能对文字内容进行比对，图表、公式等核心要素也能精准核验，切勿心存侥幸耍手段，根本无法规避核查。
不少人为提升论文“含金量”，不惜伪造实验数据、虚构调研样本，甚至擅自修改统计结论。但2026年实施的新规明确要求，论文相关数据必须真实且可追溯，核心期刊更会要求提交原始数据供核查，一旦发现数据存在逻辑冲突，将直接判定为学术不端。此外，评审环节还会将论文成果与申报人的社保缴纳记录、项目经费凭证进行交叉比对，若成果信息无法匹配，核查准确率极高。
例如为未参与研究的领导、亲属添加署名，遗漏实际有贡献的团队成员，甚至伪造他人签名署名等，均属于违规操作。新规着重强调，署名必须与实际贡献相匹配，挂名论文不仅无法获得评审加分，还会被认定为学术不端。此前就有申报人因发表无关挂名论文，不仅评审直接失利，还受到了通报批评的处分。
将同一篇论文稍作修改后投向多个期刊，或是拆分研究成果多次发表以“凑数量”，现已被明确禁止。一旦查实，所有相关论文都会被撤回。还有部分人因贪图便宜选择在假刊、套刊发表，这类刊物在国家新闻出版署无法查询到CN、ISSN双刊号，即便发表也不被认可，还会被判定为学术不端，实在得不偿失。
比如为凑齐参考文献数量，随意添加未阅读过的文献，或是过度自我引用、编造虚假参考文献等。这些看似“不起眼”的行为，如今也已被纳入学术不端范畴，可能导致论文被拒收，甚至影响整个评审结果。
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