短信预约提醒成功
点击查看更多:2014年四川眉山公务员考试公告解读
四、职位调整
笔试报名人数与职位录用名额之比不得低于5：1。在报名缴费工作结束后，达不到开考比例的，由市公务员主管部门调减或取消该职位录用计划，报考被取消职位的考生，由市人事考试中心予以退费。职位调整情况将及时在四川人事考试网或绵阳人事考试网上公告。
五、分数核算
笔试折合总成绩计算方法：
笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×35%+《申论》成绩×35% +笔试加分
考试总成绩计算方法：
考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×30%。
六、笔试加分
笔试加分，在本次报考前已享受过加分，参加本次招考不再享受同项目的加分。
与去年下半年加分政策相似。针对“5.12汶川地震”，“4.20芦山地震”抗震救灾中表现突出的人员。
七、资格复审
根据考生的笔试折合总成绩，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定(笔试有缺考科目者不得进入资格复审)，
报考“服务基层项目人员”职位的，要提供相应的证明材料。
八、体检
根据招录职位及名额，按考试总成绩从高分到低分等额确定进入体检、考察的人选。出现缺额，依次递补。出现违规行为的，将给予其5年内不得报考公务员的处理。
九、录用审批及试用期
1、不报到的，取消录用资格，并记入考生档案。
2、新录用公务员试用期为一年，没有基层工作经历的，用人单位应当安排到基层工作两年。新录用的公务员在试用期内不得借用(调)。
备考指导: 公务员考试真题下载 公务员考试复习资料 公务员面试备考
环球网校友情提示：如果您在此过程中遇到任何疑问，请登录环球网校公务员频道及论坛，随时与广大考生朋友们一起交流!
编辑推荐: