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2012年起，我省省级机关录用公务员，除部分特殊职位外，将全部从具有2年以上基层工作经历的人员中录用。这也就意味着，明年起，除特殊情况外，我省省级机关公务员录用将不再招应届毕业生。
为鼓励高校毕业生面向城乡基层就业，我省规定：自2012年起，省级机关录用公务员，除部分特殊职位外，均应从具有2年以上基层工作经历的人员中录用。市级以下机关特别是县、乡机关招录公务员，应采取有效措施积极吸引优秀应届高校毕业生报考，录用计划应主要用于招收应届高校毕业生。市级以上事业单位新进人员，应安排不少于12的职位招聘具有2年以上基层工作经历的高校毕业生，并给予一定的政策倾斜。省、市、县、乡四级联考招录公务员时，要安排一定比例的职位，专门招录“三支一扶”等服务基层项目的大学生。县级相关事业单位公开招聘工作人员时，应安排不低于40%的比例，聘用具有2年以上基层工作经历的高校毕业生，在同等条件下要优先聘用“三支一扶”大学生。