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为适应我市大文化建设的需要，进一步做大做强《短小说》品牌，经研究，决定面向全市公开招考《短小说》杂志社工作人员1名。现根据《淮安市市直事业单位公开招聘工作人员实施办法》等相关规定，特制定本简章。
一、招考岗位及人数
《短小说》杂志社编辑1名
二、招聘条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和奉献精神。
2、大学本科以上学历且具有作家、新闻、出版、群众文化、社会科学研究等相关专业中级以上技术职称。
3、年龄为1969年1月1日以后出生;对具有作家、新闻、出版、群众文化、社会科学研究等相关专业副高以上专业技术职称、创作成绩突出、在省级以上期刊发表10篇以上文学作品或出版文学专著2部以上的，可放宽至1962年1月1日以后出生。
4、本市户口，身体健康。
三、招聘程序和办法
1、报名
报名者需持本人身份证、学历证书、相关资格证书、发表的作品(研究成果)等原件及复印件、近期同底二寸免冠照片三张，于2009年7月29日至31日(上午9：00-11：30，下午3：00-5：30)到淮安市文联报名(市健康西路140号4号楼133室)。报名费100元。
2、资格审查
由市文联对应聘人员的资格进行初步审查，符合条件的，于2009年8月4日到报名地点领取面试准考证。
3、考试
考试采取专业面试方式。面试成绩满分为100分.面试时间和地点另行通知。开考比例为1：3，报考人数不足3人的不予开考。
4、体检与考核
按考试成绩从高分到低分顺序以岗位招聘人数1∶1的比例确定进入体检和考核的人员。因体检或考核不合格出现缺额的，按成绩从高分到低分的顺序一次性递补。
体检参照国家人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，考核参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》相关规定进行。体检时间另行通知，体检费用由应聘人员自理。
5、公示
体检、考核均合格的人员确定为拟聘用人员，并在政府人事网站公示7天。
6、聘用及待遇
经公示不影响聘用的，按有关规定办理相关聘用手续。其待遇按我市事业单位的有关规定执行。
四、纪律与监督
招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，杜绝弄虚作假，徇私舞弊行为的发生。对违反公开招聘工作规定，弄虚作假的，一经发现，相关工作人员将给予纪律处分;应聘人员取消报考或聘用资格。公开招聘工作接受纪检、监察、组织部门和社会各界的监督。
监督电话：83605646
本简章由淮安市文联负责解释(电话：83605724)。
淮安市文联
2009年7月14日