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为适应财政工作发展的需要，按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》有关规定，经县政府同意，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员。为确保整个公开招聘工作顺利进行，体现公开、平等、竞争、择优的原则，结合实际，现将有关事项公告如下：
一、招聘范围、职位及名额
招聘范围：2009年高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员均可报考。其中，2009年高校应届毕业生必须在2009年7月31日前取得职位要求的毕业证书、学位证书等证书，并凭证书办理聘用手续。
招聘职位：隆昌县财政局下属事业单位工作员
招聘名额：3名
二、报考条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵纪守法，品行端正;
3、具有招聘岗位要求的专业知识及工作能力(详见职位表);
4、身体健康，能坚持招聘岗位的正常工作;
有下列情况之一者，不得报考：
1、曾受过刑事处罚的;
2、有违法、违纪行为正在接受审查的;
3、尚未解除党纪、政纪处分的;
4、有其他违反国家法律、法规等行为的。
三、报名及资格审查
本次公招报名采用现场报名、委托代报名和传真报名相结合的方式。
1、报名时间：2009年3月30日至2009年4月18日上班时间，逾期不再办理报名手续。
2、现场报名：地点设在隆昌县人事局干部股。
联系人：方从炜 黄玮
电话：0832-3991709 传真：0832-3990719
3、现场报名和委托报名时报名者须携带本人有效身份证、学历证明、等相关证件原件及复印件，并交1寸近期免冠半身标准照5张，在职人员须提交单位同意报考材料。
4、传真报名：外地人员可在网上下载报名表填写，通过传真报考。报考者要如实、准确填写《隆昌县公开招聘事业单位工作人员报名表》的各项内容，并附所需证件一齐传真。报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假信息的，所造成的一切损失由报考者本人承担。
5、考试费：按川价字费[2003]237号文件规定，笔试费每科50元。面试费每人80元。
6、资格审查：由县人事局对报名人员进行资格审查。现场报名和委托报名时当场进行资格审查，传真报名者在领取准考证的当天进行资格审查(提交本人相关证件的原件审验、并交纳费用)。
四、考试
1、应聘人员数与应聘岗位数须达到3：1的比例方能开考。
2、考试分为笔试和面试两部分。考试总成绩按满分100分计算。笔试包括公共知识和专业知识，公共知识占总成绩的40%，专业知识占总成绩的30%，面试占30%，三项之和为个人考试综合成绩(保留两位小数)。1、笔试：考试时间：公共知识笔试时间2009年4月25日。专业知识笔试时间为2009年4月24日。考试地点：见准考证。考试内容：公共知识(含公共基础知识、职业能力倾向测试。其中公共基础知识占公共知识60%、职业能力倾向测试占公共知识40%)、专业知识(文秘职位主要测试文秘专业相关知识，工程造价职位主要测试工程造价相关专业知识)。成绩公布：笔试结束后，统一阅卷,成绩从高分到低分依次按1：3的比例确定进入面试人员。2、面试面试时间、地点另行通知。
面试程序：面试考生持准考证及身份证抽签决定面试顺序号。在面试中均使用此号，一律不得使用真实姓名。考生依顺序号进行面试，采取隔离回避制。
面试内容：着重对考生的责任心与进取感、协调能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表等方面进行考核。
其他：面试人员在规定时间内未办理面试场手续者，视为自动放弃，依次从高分到低分等额递补。
六、体检和考核
1、体检和考核对象：对照招聘职位，根据总成绩从高分到低分按招聘数1：1的比例确定体检和考核人员。总成绩相同时，按笔试成绩高者确定;笔试成绩一样时，按专业成绩高者确定。
2、体检在县级以上综合性医院进行，身体检查标准参照《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。
3、考核内容：主要考核应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实际情况。
4、考核结束后，向社会公告考试、体检和考核合格人员名单。
七、公示
对考试、体检、考核合格人员进行为期七天的公示。公示期间，接受社会各界监督，如有情况反映，应以真实姓名向隆昌县人事局或隆昌县纪委、监察局举报。
八、聘用
公示结束后，根据合格考生的综合情况确定聘用人员。拟聘用人员按程序到隆昌县人事局办理有关聘用手续。拟聘用人员按照有关规定实行试用期制度，试用期一年，试用期满，经考核合格者，办理正式聘用手续;考核不合格者，取消聘用资格。
九、纪律与监督
1、招聘工作监持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受有关部门和社会各界的监督。隆昌县纪委、监察部门对招聘工作实行全程监督。2、对在招聘工作中徇私舞弊，弄虚作假的相关责任人，视情节轻重给予相应处分。3、对提交虚假材料的报考人员，一经查实，两年内不得参加我县各类公招考试。
本公告由隆昌县人事局、隆昌县财政局局负责解释。
详情请到隆昌县人事局干部股或隆昌县财政局人事股咨询。
咨询电话： 0832-3991709 0832-3933444
