关于劳务派遣中用工单位应当履行的义务包括（ ）。
执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护
告知被派遣劳动者其工作要求和劳动报酬
支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇
对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必须的培训
连续用工的，实行正常的工资调整机制
P512，关于劳务派遣中用工单位应当履行的义务包括：（1）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；（2）告知被派遣劳动者其工作要求和劳动报酬；（3）支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇；（4）对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必须的培训；（5）连续用工的，实行正常的工资调整机制。