2021付精讲二级章节作业理论第五章单选13最不适合采用激励性薪酬的工作团队类型是( )。
平行团队
交叉团队
流程团队
项目团队
第四版P516,平行团队通常不使用激励性薪酬形式,而认可奖励尤其是非货币性的认可奖励比较适用。
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