题海战术"三步"曲 Step1 题文答案 知识点: 【题文】 【2018真题】 分析工作绩效差距的方法主要有( )。 A.目标比较法 B.纵向比较法 C.水平比较法 D.组合比较法 E.横向比较法 点击查看答案 【答案】 【答案】ACE 【解析】分析工作绩效的差距具体有以下三种方法:1.目标比较法;2.水平比较法;3.横向比较法。 Step2 知识点梳理 本题考查对知识点""的理解,推荐您学习知识点相关课程,巩固对知识点的掌握。
Step3 触类旁通 [多选题]行为导向型的客观考评方法包括() [多选题]行为锚定等级评价法也称() [多选题]行为观察法要求评定者根据()对被评定者打分。 [多选题]图解式评价量表法中个体方面的因素有()