题海战术"三步"曲

Step1 题文答案

• 知识点：
• 【题文】
• • 面试考官在面试前，根据简历信息对应聘者做出主观评价，这属于（　　）。
  • A.第一印象
  • B.对比效应
  • C.晕轮效应
  • D.录用压力

• 【答案】

• A
  面试考官的偏见中，第一印象也称首因效应，即面试考官根据开始几分钟，甚至是面试前从资料（如笔试、个人简历等）中得到的印象对应聘者做出评价。

Step2 知识点梳理

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