题海战术"三步"曲
Step1 题文答案
- 知识点：
- 【题文】
-
- 在进行企业内部人力资源供给预测分析时，要考虑（ ）。
- A.人力资源流动情况
- B.社会保障体系健全程度
- C.劳动力市场发育情况
- D.劳动法律法规政策制度
- 【答案】
-
A
企业内部人力资源供给的预测分析考虑的因素包括：①企业内部人员的自然流失(伤残、退休、死亡等)；②内部流动(晋升、降职、平调等)；③跳槽(辞职、解聘)等，这些因素均属于人力资源流动情况。