题海战术"三步"曲 Step1 题文答案 知识点: 【题文】 采取成本控制型经营战略的企业,薪酬体系会偏重( )。(2011年11月真题)A.激励产品创新和技术变革。B.研究竞争对手的成本,提高绩效工资的比重C.以顾客满意度为标准的岗位技能评价和激励体系D.关注目前的业务流程对企业未来在市场上的技术领先性和品牌价值的意义 点击查看答案 【答案】 B 本题见教材图5-1,经营战略与薪酬策略调整的关系。 Step2 知识点梳理 本题考查对知识点""的理解,推荐您学习知识点相关课程,巩固对知识点的掌握。
Step3 触类旁通 [单选题]反映岗位或技能的价值,但忽视了员工之间的个体差异的薪酬形式是( )。 [单选题]“多劳多得”体现了( )。 [单选题]房地产经纪人的薪酬模式( )。 [单选题]边际生产力工资理论认为( )。