题海战术"三步"曲 Step1 题文答案 知识点: 【题文】 按劳动争议标的划分,劳动争议可分为()A.劳动合同争议B.权利争议C.关于劳动安全卫生等的争议D.利益争议E.关于劳动报酬、培训、奖惩等因适用条件不同理解与实施发生争议 点击查看答案 【答案】 A,C,E教材P406-407,权利争议和利益争议属于按劳动争议性质划分的。 Step2 知识点梳理 本题考查对知识点""的理解,推荐您学习知识点相关课程,巩固对知识点的掌握。
Step3 触类旁通 [单选题]( )是先提出问题并设定问题的若干个答案,由被调查者对设定的答案进行选择 [单选题]确定和调整最低工资标准应考虑的因素,不包括( )。 [单选题]员工满意度调查中,调查对象不包括( )。 [单选题]职工因工致残退出生产、工作岗位,三级伤残应支付一次性伤残补助金为( )的